ще ряд високотехнологічних виробництв, які повинні працювати на міжнародних ринках.
Новітню економічну історію людства визначає глобалізація. Відомо, що сьогодні близько 80 тис. фірм різних країн світу, контролюючих приблизно 770 тис. зарубіжних філій, перебувають на транснаціональній стадії розвитку і забезпечують більшу частину світових потоків товарів, послуг, інвестицій і інновацій - 75-80% від загальносвітового обсягу НДДКР. Саме ТНК генерують нові моделі міжнародного менеджменту, а тому співпраця з ними підприємств України дозволить останнім значно підвищити власну управлінську культуру.
Світова економіка через діяльність глобальних міжнародних інститутів - институционализированная регульована система. Виник навіть термін "Глобальний менеджмент". Крім того, діючими учасниками міжнародних відносин, у тому числі економічних, стали численні неурядові інституції. Їх вплив на світові процеси стає все більш вагомим. Тому міжнародний менеджмент, який наразі триває на нижчих рівнях, повинен у тій чи іншій мірі враховувати мейнстрім глобального менеджменту (наприклад, вимоги СОТ). Тобто міжнародний менеджмент має певну ієрархічну структуру: міжнародний менеджмент підприємства (Компанії, фірми) реалізується в контексті національних державних і корпоративних інтересів, які, у свою чергу, враховують інтереси інших країн, транснаціональних корпорацій, діяльність яких регулюється міжнародними інститутами міждержавного, регіонального, наднаціонального та глобального рівнів.
3. Сучасний стан
Сучасний зміст міжнародного менеджменту формується під впливом розвитку інформаційних технологій, які, по суті, і є основним чинником глобалізації. Сьогодні будь-яку значну фірму слід розглядати в площині впливу міжнародних процесів. Її менеджмент і маркетинг постійно, наприклад, під впливом Інтернету, підживлюється досягненнями компаній інших країн, ТНК і т. д. Через глобальне інформаційне простір будь-яка фірма може вийти на зовнішні ринки, вибудувати віртуальну мережеву структуру або взяти участь в існуючих. Комунікаційна діяльність компаній стає не тільки глобальної, але і надзвичайно динамічною.
У сучасному менеджменті розвивається нове розуміння практики управління міжнародними економічними процесами через соціально-політична взаємодія, при якому "акт взаєморозуміння починає виконувати функції механізму координації дій ". Сукупність комунікативних дій породжується існуючими проблемами і одночасно створює умови для формування механізму їх вирішення. Тобто подолання протиріч здійснюється шляхом знаходження спільного, об'єднуючого локальні проблеми в контексті їх вирішення. А тому в основі реалізації будь-яких моделей міжнародного менеджменту компаній повинен знаходитися механізм узгодження інтересів як необхідна умова їх стабільного та ефективного функціонування.
Необхідно уточнити деякі питання дискурсу міжнародного менеджменту, тобто визначити загальні та спільні...
