х витрат на виконання обсягу робіт з поточного утримання та поточного ремонту контактної мережі і заносимо в графу -.
Кількість одиниць визначаємо згідно заданого графіка ППР. Річний обсяг роботи визначаємо множенням кількості одиниць на періодичність. Трудові витрати на виконання робіт, множенням річного обсягу робіт на норму часу і заносимо в графу -.
Наприкінці ППР визначаємо трудові витрати по кожному розряду і по кожному місяцю роботи. Завантаження працівників по місяцях повинна бути приблизно дорівнює.
3. Визначаємо календарний, номінальний і ефективний фонд робочого часу одного середньооблікового працівника
3.1 Для визначення планової чисельності робітників необхідно знати бюджет робочого часу одного середньооблікового працівника
Календарний фонд робочого часу розраховується за формулою:
Фк = D р * Тср, годину.
де : Фк - календарний фонд робочого часу в розрахунку на одного середньооблікового працівника, час;
D р - кількість робочих днів в обліковому періоді;
Тср - середня номінальна тривалість робочого дня, год.
Середня номінальна тривалість дня робочого часу визначається за формулою:
ТСР = 8 * (D р-Dп) +7 * DПП/D р
де: Dп, DПП - у днів відповідно святкових і передсвяткових із скороченою тривалістю дня;
ТСР = 8 * (252-7) +7 * 7/252 = 7,9 годину
Фк = 252 * 7,9 = 1990,8 годину
Номінальний фонд робочого часу - це встановлена ​​тривалість роботи одного середньооблікового працівника в перебігу облікового періоду і розраховується за формулою:
Фн = (D р-Dср.отп) * Тср
Фн = (252-40) * 7,9 = 1674,8 годину
Фактичне число робочих днів і годин у році зменшиться у зв'язку з наданням чергових та додаткових відпусток, відсутністю на роботі з причини хвороби, виконання Державних обов'язків і т.д.
Ефективний фонд робочого часу представляє собою час безпосереднього виконання працівником його обов'язків і визначається:
Феф = Фном-(Dср.б + Dг + Dп) * Тср, год.
де: Dб, Dг, Dп - кол-во днів відсутності через хворобу, при виконанні державних обов'язків і інші витрати.
РЕФ = 1674,8 - (7 +4 +3) * 7,9 = 1564,2 години
В
4. Норматив чисельності ел. монтерів
Визначаємо коефіцієнт перекладу явочного контингенту в списковий. І планову чисельність ел. монтерів за розрядами кваліфікації через нормативну трудомісткість.
Коефіцієнт перекладу є ставлення річного календарного фонду робочого часу до ефективного фонду робочого часу.
K = Фк/Феф.
K = 1990,8/1564,2 = 1,3
Трудові витрати на виконання річного обсягу робіт з ЕЧЕ склали згідно графіка ППР по ЕЧЕ-54 ст. Мисова за 2009р:
Визначаємо загальну чисельність працівників ЕЧЕ:
N ...
