авдання 3: організувати підготовку договорів та іншої документації на продукцію споживачам.
Функції:
В· Брати участь в укладанні договорів із споживачами на постачання продукції;
В· Здійснювати контроль за станом готової продукції на складах.
В· Здійснювати контроль за зайнятістю робітників.
1.3 Визначення контексту роботи
До контексту роботи відносяться контакти, ресурси, підпорядкованість і підзвітність посади, повноваження і очікувані результати роботи.
Основні контакти менеджера по збуту:
В· Керівник: директор організації В«ПермЕнергосервісВ»;
В· Бухгалтерія;
В· Юридичний відділ;
В· Кладовщик;
В· Бригадир.
Необхідні ресурси:
В· Обладнання: комп'ютер з виходом в Інтернет, стандартне програмне забезпечення, програма 1с: підприємство, МФУ, телефон, факс;
В· Матеріали: бланки документів, папір, канцелярське приладдя;
В· Інформаційні ресурси: довідкова та методична література, телефонний довідник, інтернет.
Підпорядкованість підзвітність:
В· Директору організації.
Повноваження:
Організація збуту продукції підприємства:
В· Здійснення взаємодії з діловими партнерами.
В· Розробка планів за потребами у збуті готової продукції, надання послуг.
В· Виявлення потенційних споживачів продукції та встановлення з ними контактів.
В· Організація підготовки договорів та іншої документації на продукцію споживачам.
Результати роботи:
Кількісні показники роботи: Забезпечувати облік виконання замовлень і договорів, відвантаження та залишків нереалізованої готової продукції, своєчасне оформлення збутової документації, складання передбаченої звітності зі збуту (постачання), про виконання плану реалізації.
Якісні показники роботи: Забезпечувати контроль за виконанням договірних зобов'язань у встановлені строки, за обсягом реа...
