равління в оптимальні проміжки часу;  
 В· Створення системи контролю над виконанням плану, коригування їх змісту і термінів реалізації; 
  В· Адаптації організаційної структури управління підприємством з метою підвищення її гнучкості та здатності швидко реагувати на мінливі вимоги зовнішнього середовища. 
  Основними компонентами контролінгу є: 
 . Філософія прибутковості - орієнтація на ефективну роботу організації в довгостроковій перспективі. Вона включає в себе: 
				
				
				
				
			  В· Пріоритет рентабельності діяльності підприємства, що розуміється як ефективність роботи підприємства в цілому і його складових, над зростанням об'ємних показників (розміри підприємства, обсяги випуску, кількість філій та клієнтів, асортимент продукції, сум балансу і т.п.) 
  В· Стійке зростання вартості підприємства в довгостроковій перспективі; основні передумови зростання з чітко виділеними одиницями управління, системи планування і контролю, що забезпечує узгодження цілей, системи внутрішньої та зовнішньої звітності, орієнтованої на досягнення цілей; 
  В· Заходи щодо забезпечення зростання ефективності та вартості підприємства не повинні перевищувати допустимі для конкретних умов функціонування рівні ризиків. 
 . Розбиття завдань контролінгу на цикли, що забезпечує Ітеративна (повторюваність, повторення із зміною (альтерація) якого-небудь дії, процесу або явища) планування, контролю виконання та прийняття коригувальних рішень. Цикл контролінгу включає ітеративні етапи планування, контролю виконання та прийняття коригувальних рішень. Етап планування в рамках циклу контролінгу здійснюється за технологією В«зустрічних потоківВ»: спочатку планування проводиться В«зверху внизВ» (розробка методики планування, координація і деталізація планів по рівнях). Потім йде зустрічний потік - В«знизу вгоруВ». Завдання контролінгу на цьому етапі - розробка методики коригування планових завдань, координація окремих планів і зведення їх в єдиний план по підприємству. Так контролю відхилень плану і факту передбачає аналіз фактичних даних по контрольованих величинам і вироблення заходів щодо усунення небажаних відхилень у межах визначеної компетенції. 
 . Створення інформаційної системи, адекватної завданням цільового управління. Щодо функціональності контролінг можна визначити як орієнтовану на перспективу систему інформаційно - аналітичної, методичної та інструментальної підтримки керівництва при реалізації циклу управління по всіх функціональних сфер діяльності підприємства і процесам. 
    Функції і зав...