align="justify"> У відношенні фізичних осіб можуть застосовуватися всі ці види адміністративних покарань; щодо юридичних осіб - тільки такі адміністративні покарання, як попередження, адміністративний штраф, оплатне вилучення знаряддя вчинення або предмета адміністративного правопорушення, конфіскація знаряддя вчинення або предмета адміністративного правопорушення.
Адміністративні покарання у вигляді оплатного вилучення знаряддя вчинення або предмета адміністративного правопорушення, конфіскації знаряддя вчинення або предмета адміністративного правопорушення, позбавлення спеціального права, наданого фізичній особі, адміністративного арешту, адміністративного видворення за межі Російської Федерації іноземного громадянина або особи без громадянства, дискваліфікації встановлюються тільки КоАП РФ. Адміністративні покарання у вигляді попередження та адміністративного штрафу передбачаються як КоАП РФ, так і законами суб'єктів РФ про адміністративні правопорушення.
Всі адміністративні покарання характеризуються загальним підставою їх застосування - вчиненням адміністративного правопорушення. Законодавство про адміністративні правопорушення, крім того, визначає єдині принципи і порядок їх призначення.
Серед адміністративних покарань за змістом карального впливу можна виділити: морально-правове (попередження); майнові (адміністративний штраф, оплатне вилучення предмета, конфіскація предмета); обмежують особисті свободи фізичних осіб (адміністративний арешт, адміністративне видворення за межі Російської Федерації); організаційні (позбавлення спеціального права, наданого фізичній особі, дискваліфікація).
Кодекс РФ про адміністративні правопорушення підрозділяє адміністративні покарання на основні та додаткові. Додаткове покарання призначається в якості другого покарання до основного. Наприклад, роздрібний продаж етилового спирту тягне за собою накладення адміністративного штрафу (основне покарання) з конфіскацією етилового спирту (додаткове покарання).
Розглянемо докладніше види адміністративних покарань.
Попередження - міра адміністративного покарання, виражена в офіційному осудженні фізичного чи юридичної особи. Попередження виноситься в письмовій формі.
Попередження як захід адміністративного покарання завжди призначається шляхом винесення відповідного письмового постанови і вручення або надіслання копії постанови особі, залученому до адміністративної відповідальності, або її законному представникові.
Попередження - найлегша по каральному впливу міра адміністративного покарання. У зв'язку з цим ряд авторів розглядають попередження як покарання швидше морального, ніж юридичного характеру. Здається, це не зовсім вірно. Попередження тягне за собою ті ж юридичні наслідки, що і всі інші адміністративні покарання. Застосування цього заходу, як і інших адміністративних покарань, тягне для порушника несприятливі правові наслідки. Суб'єкт відповідальності протягом року вважається особою, притягнено до адміністративної відповідальності. А це може вплинути на вид і розмір покарання, призначуваного за повторне адміністративне правопорушення, бути обставиною, що обтяжує адміністративну відповідальність. За своїм змістом, як вже зазначалося вище, попередження - міра морально-правового впливу.
Адміністративний штраф - це грошовий начет на фізична або юридична особа, яка вчинила адміністративне правопорушення. Будучи покаранням майнового характеру, він досить ефективний, найбільш поширений і може застосовуватися лише як основного адміністративного покарання. Штраф передбачається практично всіма статтями Особливої ??частини КоАП РФ і відповідними статтями законів суб'єктів РФ про адміністративні правопорушення.
Адміністративний штраф може виражатися у величині, кратній:
мінімального розміру оплати праці (без урахування районних коефіцієнтів), встановленому федеральним законом на момент закінчення або припинення адміністративного правопорушення;
вартості предмета адміністративного правопорушення на момент закінчення або припинення адміністративного правопорушення;
сумі несплачених податків, зборів, що підлягають сплаті на момент закінчення або припинення адміністративного правопорушення, або сумі незаконної валютної операції, або сумі несплаченого адміністративного штрафу.
Говорячи про величину адміністративного штрафу, кратній мінімального розміру оплати праці, слід звернути увагу на ту обставину, що у відповідності з Федеральним законом Про мінімальний розмір оплати праці мінімальний розмір оплати праці, з якого розраховується величина адміністративного штрафу, в даний час приймається за 100 рублів.
Сума адміністративного ш...
