. p> Шаш М.М. Управління персоналом: навчальний посібник/Шаш М.М. - М.: Юрайт, 2007. - 65-81 с. p> Яковлєв А. Секрети тестування, або найважливіший крок у працевлаштуванні/Яковлєв А.// Управління персоналом. 2008. - № 12, 64-68 с. br/>
ДОДАТОК
Анкета при прийомі на роботу
Заповніть наступні поля. За наявності варіантів відповіді підкресліть потрібний. p align="justify"> 1. П.І.Б. ____________________________________
2. Контактна інформація: телефон ______________
e-mail _________________________
3. Дата народження _______________ Вік __________
4. Стать: ж м
. Сімейний стан: одружений (заміжня), неодружений (незаміжня)
. Освіта: місце навчання ____________________
факультет ____________
спеціальність _____________________
7. Додаткова освіта (семінари, семінари-практикуми, тренінги, курси): ____________________________
8. Володіння іноземними мовами:
ЯзикУровень володіння (базовий, просунутий і т.д.) 1.2.3.
9. Володіння комп'ютерними програмами:
ПрограммаУровень владеніяMS OfficeБази данних1CВеб-дізайнКомпьютерная графіка
10. Чи є у Вас права на водіння транспортного засобу? (Так/ні)
Якщо так, вкажіть категорію ________
11. Чи є у Вас особистий автомобіль? (Так/ні)
12. Пронумеруйте в порядку пріоритетності наступні фактори, що вплинули на Ваше рішення про працевлаштування:
№ Факторкарьерний ростопит работивозможность обученіяпрестіж компаніівозможность творчестваблізость до місця прожіваніяобщеніе з новими людьмівисокая заробітна платастабільность і надійність
13. Чи є у Вас досвід роботи? (Так/ні)
Якщо так, вкажіть попередні місця роботи з тимчасовими рамками: _______________
14. Який вид роботи для Вас переважніше? (В офісі, поза офісом, робота вдома)
15. Який графік роботи для Вас переважніше? (Повний день, неповний день, змінний графік, часткова зайнятість, денна зміна, нічна зміна)
. При однаковій оп...
