ник використовуються для вимірювання тривалості трудових процесів, секундомір - для швидкого і точного зняття показань в ході спостереження трудового процесу (з точністю до сотих часток секунди), що цілком достатньо для проведення хронометражних спостережень.
Хронограф призначений для проведення замірів по поточному часу і для вимірювання коротких проміжків часу і використовується при проведенні фотографії робочого часу або фотохронометраж. Про них трохи пізніше.
Основними методами спостережень при вивченні трудового процесу є: фотографія робочого дня, хронометраж і метод моментних спостережень. Широке застосувань в практиці вивчення методу праці отримала кінозйомка .. Пу?? ем аналізу кінограм можна з'ясувати загальний характер і окремі елементи трудового процесу, детально вивчити методи виконання прийомів, вислизають від спостерігача при візуальному спостереженні, уточнити перелік прийомів і рухів і визначити послідовність і тривалість прийомів. Використання кінозйомки вимагає великих матеріальних і трудових витрат, тому знаходила застосування тільки в масовому і великосерійному виробництві. В даний час великі перспективи відкриваються перед вивченням трудових процесів за допомогою відеозйомки.
Для аналізу трудових процесів використовують:
Використання фотографій (фотохронометраж) робочого дня в одиничному і дрібносерійного виробництва, коли працівники протягом зміни виконують ряд різних робіт, або зовсім неповторюваних, або повторюваних незначне число разів. Фотохронометраж полягає в тому, що в процесі фотографування протягом деякого часу проводяться диференційовані виміри по елементах операції; протягом всього іншого часу спостереження тривалість елементів фіксується тільки сумарно. При фотохронометраж досліджується робота або одного працівника, або групи працівників, або многостаночную робота. Застосовують цифрову, графічну і комбіновану запис. Обробка результатів спостережень виробляється: при визначенні часу елементів операції - так само, як при хронометражі; при визначенні інших витрат - методами, застосовуваними при обробці даних фотографій робочого часу.
Хронометраж у свою чергу підрозділяється на хронометраж з урахуванням темпу роботи і Цикловий хронометраж:
Хронометраж з урахуванням темпу роботи проводять з метою виключення психологічного впливу на працівника самої процедури спостереження. Відхилення величин вимірів, пов'язане з темпом роботи, може бути досить істотним. При цьому відхилення найчастіше викликано навмисним уповільненням темпу. Оцінка темпу здійснюється або візуально спостерігачем, або на етапі обробки результатів спостережень шляхом зіставлення витрат часу з нормативними, розрахованими із застосуванням мікроелементних трудових нормативів. Фактичні витрати часу на виконання елементів обчислюються за допомогою так званих коефіцієнтів ефективності трудових рухів, величина яких коливається в межах 0,45-1,15 (при коефіцієнті 1,0 робота виконується в нормальному темпі і раціональним способом). При обробці результатів спостережень нормативний час
Проектування трудового процесу, де Тф - фактичний час, Кеф- коефіцієнт ефективності. При цьому величини Тф і КЕФ визначаються не як середньоарифметичні, а як модальні, тобто найбільш часто зустрічаються.
Цикловий хронометраж полягає у фіксації витрат часу елементів операції, об'єднаних у групи з різним складом досліджуваних елементів. Приклад циклового хронометражу. Вивчаються елементи а, б, в і г, що мають відносно малу тривалість. З цих елементів складаємо групи по три елементи: а + б + в=А; г + а + б=Б; в + г + а=В; б + в + г=Г, де А, Б, В і Г - сумарний час тривалості виконання елементів. Після проведення замірів по кожній з груп отримали значення: А=4 с, Б=5с, В=6с і Г=6с. Після підсумовування рівностей А + Б + В + Г=За + Зб + Зв + Зг знаходимо суму тривалості досліджуваних елементів:
.
Знаючи тривалість виконання елементів кожної групи, розраховуємо час на виконання кожного елемента:
а=Т - Г=7 - 6=1 с, б=Т - В=7 - 6=1с,
в=Т - Б=??7 - 5=2 с, г=Т - А=7 - 4=Зс.
Трудовий процес може бути індивідуальним або колективним. Індивідуальним є процес, в якому зайнятий один виконавець), результати діяльності якого носять індивідуальний характер.
Індивідуальний процесу залежно від спеціалізації робочого місця може складатися з різної кількості та виду операцій. У процесі проектування трудового процесу повинен бути розроблений раціональний метод праці робітника, який би виконання виробничого завдання мінімальними витратами фізичної та нервової енергії, при дотриманні необхідної якості роботи.
При виборі об'єктів дослідження необхідно в залежності від поставленого завдання визначити виконавця (коло виконавців).
Не менш важливим на етапі підготовки до дослідження є вибір способу проведення дослідження і технічних засобів. Це п...
