истості, в якій усвідомлюється протиріччя і йде процес його дозволу на суб'єктивному рівні.
Подібно до того як існують численні підставу класифікації конфліктів взагалі, є різні підстави і для виділення видів внутрішньоособистісних конфліктів.
Так, автори роботи «Психологія індивіда і групи» розрізняють три типи внутрішньоособистісних (психологічних) конфліктів:
1. Конфлікт потреб. Його заснування полягає в тому, що наші потреби можуть протистояти один одному і спонукати нас до різних дій. Іноді ми хочемо одночасно суперечливих речей і тому не можемо діяти. Наприклад: дитина хоче з'їсти цукерку. Але мати просить його віддати ласощі їй. У такому випадку дитина хотіла б з'їсти цукерку, а також віддати її матері. Він відчуває конфлікт потреб і починає плакати.
2. Конфлікт між потребою і соціальною нормою. Дуже сильна потреба може зіткнутися всередині нас з примусовим імперативом. Незалежно від того, поступимося ми чи ні цієї потреби, ситуація стає конфліктною.
Численні приклади подібного роду внутрішньоособистісних конфліктів описані 3. Фрейдом. У його термінології протиріччя, що викликає даний тип конфлікту, - це протиріччя між Воно (Ід) і Над-Я (Супер-его). Воно (Ід) - зосередження сліпих інстинктів (або сексуальних, або агресивних), що прагнуть до негайного задоволення. Над-Я (Супер-его) включає моральні норми, заборони і заохочення, засвоєні особистістю.
3. Конфлікт соціальних норм. Сутність цього конфлікту полягає в тому, що людина відчуває рівнозначне тиск двох протилежних соціальних норм.
У минулому столітті дуель, заборонена церквою, була єдиним визнаним в суспільстві засобом змити образу і відновити свою честь. Конфліктна ситуація для віруючиго дворянина полягала суперечності між класовим і релігійним обов'язком. Більш повна класифікація внутрішньоособистісних конфліктів міститься в роботі А.Я. Анцупова і А.І. Шипілова, які запропонуй Чи взяти за основу класифікації ціннісно-мотиваційну сферу особистості. Залежно від того, які сторони внутрішнього світу особистості вступають у конфлікт, вони виділяють наступні основні його види:
1. Мотиваційний конфлікт. Це конфлікти між несвідомими прагненнями, між прагненнями до володіння і безпеки, між двома позитивними тенденціями (ситуація буриданова осла).
2. Моральний конфлікт, який часто називають моральним або нормативним конфліктом. Це конфлікт між бажанням і обов'язком, між моральними принципами і особистими прихильностями.
3. Конфлікт нереалізованого бажання, або комплексу неповноцінності. Це конфлікт між бажаннями особистості і дійсністю, яка блокує їх задоволення. Іноді його трактують як конфлікт між «хочу бути таким, як вони» і неможливістю це бажання реалізувати. Він може виникнути в результаті фізичної неможливості людини здійснити це прагнення. Наприклад, через незадоволення своєю зовнішністю або фізичними даними.
4. Рольовий конфлікт. Він виражається в переживаннях, пов'язаних з неможливістю одночасно реалізувати декілька ролей (межролевой внутрішньоособистісний конфлікт), а також з різним розумінням вимог, що пред'являються самою особистістю до виконання однієї ролі (внутріролевой конфлікт). Прикладом межролевой внутрішньоособистісних конфліктів може бути ситуація, коли людину в якості співробітника організації просять попрацювати понаднормово, але в якості батька він хоче більше час приділити своїй дитині. Прикладом внутріролевой конфлікту може служити ситуація, коли віруючій людині для захисту вітчизни потрібно взяти r руки зброю і йти на війну вбивати.
5. Адаптаційний конфлікт. Цей конфлікт має два значення. У широкому сенсі він розуміється як виникає на основі порушення рівноваги між суб'єктом і навколишнім середовищем, у вузькому сенсі - як виникає при порушенні процесу соціальної чи професійної адаптації. Це конфлікт між вимогами, які пред'являє до особистості дійсність, і можливостями самої людини (професійними, фізичними, психічними). ??
6. Конфлікт неадекватної самооцінки виникає через розбіжності між претензіями особистості і оцінкою своїх можливостей.
Результатом цього є підвищена тривожність, емоційна напруга і зриви.
. 3 Наслідки і причини внутрішньоособистісних конфліктів
Внутріособистісний конфлікт, як і всякий інший, не виникає на «порожньому місці». Людина живе в соціальному світі, залучений в різноманітні суспільні відносини, які впливають на нього в різних напрямках і з різним знаком. Жоден індивід як істота соціальна не може розвиватися поза цією системою суспільних відносин. І тільки в суспільстві він може задовольнити свої потреби, затвердити інтереси і досягти по...
