венностиДолжностные особи по підрозділах Ген. діректорЗам. Дирек - торДіректор по маркетінгуДіректор по страхова - ніюДіректор по кадрамФінан - совий дирек - тор Директор з правових вопросамРазработка нових обеспеченіе3214323Сбор зворотного зв'язку від клієнтів і партнеров4412400Реклама5414022Набор персонала2302145Обученіе персонала5302122Прівлеченіе інвестіцій1250523Повишеніе кваліфікації персонала3352140Фінансовий контроль і аналіз2204015Учет, звітність та з/п.2254015Контроль якості надаваних услуг3150432Юрідіческая поддержка2200001Корпоративная работа3202155Составленіе графіка работ3204150
Розподіл відповідальності керівних осіб компанії:
- перший виконавець;
- співвиконавець;
- перевірка виконання;
- узгодження,
- участь (допомога, порада, обговорення),
- ні.
За даними таблиці можна зробити висновок, що в страховій компанії В«ЗамокВ» є чіткий поділ обов'язків, і кожен керівний працівник (начальник якогось відділу) має свою область діяльності, за яку несе пряму відповідальність, що допомагає більш ефективно і раціонально розподілити обов'язки між усім штатом працівників фірми, підвищити контроль за виконанням обов'язків і, звичайно ж, підвищити продуктивність праці.
За планування, залучення інвестицій несе відповідальність генеральний директор компанії, і в цьому йому допомагає його заступник і директор зі страхування.
За маркетинг, рекламу, збір інформації і зворотний зв'язок з клієнтами та партнерами несе відповідальність директор відділу маркетингу.
Рішення, пов'язані з набором персоналу, його навчанням і підвищенням кваліфікації приймає директор по роботі з кадрами і допомагає йому другий заступник директора.
Фінансовий директор несе відповідальність за звітність і облік, а також фінансовий аналіз.
Контроль якості надаваних послуг і складання графіка робіт здійснює перший заступник директора, а юридичну підтримку виконує директор з правових питань.
Таким чином, завдяки чіткому розподілу функцій між співробітниками директору легше контролювати діяльність персоналу, тому що завжди можна знайти відповідального за певний вид роботи. А заступник директора виконує обов'язки генерального директора в разі його відсутності, виконує його розпорядження, і дивиться за роботою персоналу. br/>
1.4 Сутність ін...
