проживають в цих двох населених пунктах, нижче середнього. Причому городяни налаштовані більш критично (6,8), ніж камполянци (6,3).
Якість життя населення багато в чому залежить від різноманітності і достатньої кількості установ, що реалізують послуги. Потреба в таких установах висловлена респондентами представлена ​​на малюнку 2. br/>В
Малюнок 2 - Відповіді на питання: В«Яких установ у сфері послуг недостатньо? В»
В
Можна помітити, що ніжнекамци практично ні в чому не потребують, тоді як камполянци в першу чергу потребують їдалень і кафе (64%), а кожен четвертий - у лазні.
Висловлюючи свої пропозиції про розвиток сфери послуг, ніжнекамци на перше місце поставили контроль за підвищенням якості послуг 37% і сам процес підвищення якості - 32%. p> На друге місце вийшли пропозиції щодо розширення розмаїття послуг - 25%, зниження податків 22%, здійсненню контролю за тарифами надаваних послуг - 22% і створенню умов для конкуренції - 19%. На третьому місці опинилися пропозиції з викорінення корупції при реєстрації 15%, спрощення процедури реєстрації - 11% і становленню даної галузі в якості пріоритетною в економічному розвитку міста 10%. Частка респондентів, які вважають, що жодних заходів застосовувати не треба становить 16%. Камполянци на перше місце поставили пропозиції щодо розширення розмаїття послуг - 56%, на другому - здійснення контролю за тарифами (30%), контролю за підвищенням якості послуг (26%), підвищенню якості надаваних послуг (22%). На третьому місці опинилися пропозиції щодо зниження податків (22%), створення умов для конкуренції (15%).
В
Малюнок 3 - Заходи щодо оптимізації сфери послуг
В
Далі розглянемо більш детально деякі з сфер, функціонування яких планується поліпшити в рамках даної стратегії розвитку МО В«НМРВ».
Сфера В«Зайнятість населенняВ»
Зайнятість - це сукупність економічних і соціальних відносин, пов'язаних із забезпеченням працездатних громадян робочими місцями та їх участю у господарській діяльності [2].
Проблема зайнятості населення є однією з найважливіших для муніципального освіти. Однак муніципальне регулювання питань зайнятості ускладнене тим, що, по-перше, основне правове регулювання цих питань належить до сфери федерального і регіонального законодавства і реалізується через територіальні структури федеральної служби зайнятості, і, по-друге, тим, що більша частина працездатного населення працює на підприємствах і в організаціях немуніціпальних форм власності, тому можливості впливу місцевих органів влади на відносини між працівниками та роботодавцями обмежені. Тим не менше, органи місцевого самоврядування здатні сформувати муніципальну політику в даній сфері.
Чисельність зайнятих в економіці району у 2006 році склала (128383) [3] осіб, з них в матеріальному виробництві були задіяні (90,6) тис. осіб, а в невиробничій сфері - (37,8) тис. осіб. У тому числі: у промисловості (42386) чол.; будівництві (9 673) чол.; транспорті та зв'язку (5 343) чол.; Торгівлі та громадському харчуванні (4 351) чол.; Житлово-комунальному господарстві (6695) чол.; охороні здоров'я та фізкультури (7 865) чол.; сільському господарстві (3 341) чол.; освіті, культурі, мистецтві (15136) чол.; інших галузях (33593) чол.
За 2006 рік середня заробітна плата працюючих по місту склала (11 372,7) руб., по підприємствах району - (5 307,0) руб. У порівнянні з 2005 роком середньомісячна заробітна плата в місті та районі збільшилася на 18,5%.
Загальна заборгованість по заробітній платі по місту і району на 01.01.2007 р. склала (804) тис. руб., в порівнянні з 2005 роком вона зменшилася на 46%. p> У 2007 році в ДБУ В« Центр зайнятості населення р. Нижнєкамська В»з питань працевлаштування звернулося 20801 (15 269) чол., в тому числі по смт. Камські Поляни - 3440 чол. Прийняті на облік як такі, що шукають роботу - 11 128 чол., У Камських Полянах - 1147 чол .. У складі шукають роботу громадян жінки становили 65,6% (77%), у Камських Полянах - 79,3%; молодь віком 14-29 років - 69,7% (53%), у Камських Полянах - 46,6%. p> Аналіз професійного складу безробітних показує, що найменш затребувані на ринку праці в 2007 році були бухгалтери 138 (167) чол., інженери 35 (45) чол., економісти 63 (80) чол., техніки 47 (62) чол., юристи 29 (43) чол. По робочих професіям - оператори ЕОМ 40 (51) чол., кухарі 24 (42) чол., продавці 92 (75) чол.
Підвищеним попитом на ринку праці в 2007 році користувалися: водії - 106, монтажники - 53, електрогазозварники - 76, інспектори воєнізованої охорони - 30.
Загальне число зареєстрованих безробітних в 2007 р. склала 3 355 (3723) чол., в тому числі в смт. Камські Поляни - 853 чол. У середньому щомісяця статус безробітного отримували 280 (310) осіб, а знімалися з обліку 299 (312) осіб.
На 1 січня 2008 р. в як безробітних зареєстровано 1 910 (2 138) осіб, у тому числі в смт. Камські Поляни -...
