Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Соціальний паспорт виробництва на прикладі ТОВ "Союзпромпластік"

Реферат Соціальний паспорт виробництва на прикладі ТОВ "Союзпромпластік"





ін/женщін44/13142/141-2, 2/2, 2 Минулих кваліфікаційну аттестацію1491591, 7 Затребуване кількість працівників зі стажем від 3 до 10 лет258264 Коефіцієнт забезпеченості по кваліфікаціі0, 570,6 Менше 3 лет3642Із них мужчін/женщін11/2514/282, 9/-2, 9 Минулих кваліфікаційну аттестацію192916, 3 Затребуване кількість працівників зі стажем менше 3 лет4954 Коефіцієнт забезпеченості по кваліфікаціі0, 380,532. Загальний коефіцієнт кваліфікаціі0, 70,74

Аналіз таблиці показує що, основну частку становлять працівники зі стажем від 3до 10 років. (50,8% у 2010р. та 49,5% у 2011р.) Частка персоналу зі стажем роботи понад 10 років становить 134 чол. в 2010р. і 145 в 2011р. і зросла на 11 чол. (0,3%). Серед працівників зі стажем менше 3 років частка минулих кваліфікаційну атестацію зросла на 16,3%, а в абсолютному відношенні збільшилися на 10 чол. p align="justify"> У таблиці 2.4 представлено зміна освітнього рівня персоналу в 2010-2011рр.


Таблиця 2.4

Показники, челПо годам20102011Ізмененіе,% Загальна чисельність операц. працівників, всего140157 ​​тому числі З неповним середньому образованіем00С загальним середньому образованіем00С початковим професійною освітою (ПТУ, ліцей) 1714-3,2 З середнім професійним освітою (технікум, коледж) 2019-2,2 Із загальним вищою освітою (бакалавр) 21314,7 Зі спеціальним вищою освітою (спеціаліст) 82930,7 Загальна чисельність лін. і функціонал. керівників, службовців і фахівців 160162В тому числі З неповним середньому образованіем00С загальним середньому образованіем00С початковим професійною освітою (ПТУ, ліцей) 00Со середньою професійною освітою (технікум, коледж) 2424-2,0 Із загальним вищою освітою (бакалавр) 42483,4 Зі спеціальним вищою освітою ( спеціаліст) 9493-1,4 З наукового степенью1212-0, 1іх них Магістров88 Кандидатів наук33 Докторів наук11

Аналіз таблиці показує, що більша частина персоналу має загальну вищу або спеціальну вищу освіту. Серед операційних працівників частка працівників зі спеціальним вищою освітою становить 58,6% в 2010 р. і 59,3% в 2011 р. А серед лінійних і функціональних керівників, службовців і фахівців число працівників зі спеціальним вищою освітою становить 94 чол. в 2010 р. і 93 чол. в 2011 р. Їх частка зменшилася в 2011 р. Порівняно з 2010 р. на 1,4%.

У таблиці 2.5 представлена ​​динаміка підготовки та підвищення кваліфікації персоналу за 2010-2011рр.


Таблиця 2.5 - Підготовка та підвищення кваліфікації персоналу

Показники, челПо годам20102011Ізмененіе,% Підготовка нових працівників і перепідготовка (у тому числі і навчання другим суміщаються спеціальностями) 2530Способ підготовки, всього Індивідуальне навчання 1012 Корпоративне навчання 1518Оплата, всього За свій счет00 За рахунок організаціі2530Кем навчалися, всього Фахівцями організаціі1518 Зовнішніми спеціалістамі1012Повишеніе кваліфікаці...


Назад | сторінка 4 з 12 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Управління вищою освітою у Федеративній Республіці Німеччина
  • Реферат на тему: Професійна підготовка, перепідготовка та підвищення кваліфікації працівникі ...
  • Реферат на тему: Управління освітою
  • Реферат на тему: Державне управління освітою
  • Реферат на тему: Управління муніципальним освітою