часть в розробці ПЗ.
Відповідно до «Рекомендаціями із застосування» Єдиної тарифної сітки « робітників і службовців народного господарства » і тарифних розрядів і коефіцієнтів посад кожному виконавцю встановлюють розряд і тарифний коефіцієнт.
Місячна оклад кожного виконавця (Тм) визначається шляхом множення діючої місячної тарифної ставки 1-го розряду (tм1) на тарифний коефіцієнт (Тк), що відповідає встановленому розряду.
Тм=Тм1? Тк (13)
Годинна оклад розраховується шляхом ділення місячної тарифної ставки на встановлений при восьмигодинний робочий день місячний фонд робочого часу - 171,5 годин
(14)
де ТЧ - годинна оклад (ден. од.);
Тм - місячна оклад (ден. од.).
Підставивши числові значення у формули (13) і (14) розрахуємо місячну і годинну тарифну ставку для керівника
Тм=38? 3,98=151,24 тис. руб.
Тч == 0,882 тис. руб.
для дипломника
Тм=38? 2,48=94,24 тис. руб.
Тч == 0,55 тис. руб.
Основна заробітна плата виконавців на конкретне ПС розраховується за формулою:
(15)
де n - кількість виконавців, зайнятих розробкою конкретного ПС;
ТЧi - годинна оклад i-гo виконавця (ден. од.);
ФЕi - ефективний фонд робочого часу i-гo виконавця (днів);
ТЧ - Кількість годин роботи в день (ч);
К - коефіцієнт преміювання.
ЗО1=(0,882? 4? 20? 1,4) + (0,55? 8? 64? 1,4)=493,024 тис.руб
Додаткова заробітна плата на конкретне ПЗ (Зд) включає виплати, передбачені законодавством про працю (оплата, відпусток, пільгових годин, часу виконання державних обов'язків та інших виплат, не пов'язаних з основною діяльністю виконавців), і визначається за нормативом у відсотках до основної заробітної плати і розраховується за формулою:
, тис.руб. (16)
де ЗД1 - додаткова заробітна плата виконавців на конкретне ПЗ (ден.ед.);
НД - норматив додаткової заробітної плати в цілому по науковій організації (10%).
=49,3 тис. руб.
9.1.6 Розрахунок відрахувань, податків і витрат
Відрахування до фонду соціального захисту населення (3С31) визначаються відповідно до чинного законодавчими актами за нормативом у відсотковому відношенні до фонду основної та додаткової заробітної плати виконавців, а так само заробітної плати (основної і додаткової) інших категорії працівників (ЗПК1), визначеної за нормативом, встановленим в цілому по організації за формулою:
, тис.руб (17)
де Несе - норматив відрахувань до фонду соціального захисту населення та фонд сприяння зайнятості (%).
=189,81 тис.руб
Надзвичайний податок для ліквідації наслідків катастрофи на Чорнобильській АЕС розраховується за формулою (при нормативі податку ННЧ=5%)
, тис.руб (18)
=27,13 тис.руб
Витрати на матеріали (на папір, документацію та дискети) (Mi) визначаються за формулою:
, тис.руб. (19)
=20 тис.руб.
У невеликих наукових організаціях і на малих підприємствах, де ОПФ є лише кошти ВТ, амортизаційні відрахування на ПЗ Аoi можна визначити прямим рахунком, використовуючи норми амортизаційних відрахувань (див. табл. 9).
тис. руб. (20)
...
