Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые проекты » Аналіз використання фонду оплати праці СПК "Солонці"

Реферат Аналіз використання фонду оплати праці СПК "Солонці"





> ФЗП усл.4 = 23496/271, 59 * 0,26 * 8,37 * 22,97 = 4324,54 тис. руб. p> ФЗП 1 = 23496/271, 59 * 0,26 * 8,37 * 27,75 = 5224,47 тис. руб. br/>

Загальне зміну фонду оплати праці: 5224,47 - 4266,52 = 957,95 тис. руб.

в тому числі за рахунок:

обсягу валової продукції: 5147,7 - 4266,52 = 881,18 тис. руб.

середньорічний виробітку: 3532,44 - 5147,7 = -1615,26 тис. руб.

кількості відпрацьованих днів одним робочим за рік: 4174,71 - 3532,44 = 642,27 тис. руб.

тривалості робочого дня: 4324,54 - 4174,71 = 149,83 тис. руб.

середньогодинної зарплати: 5224,47 - 4324,54 = 899,93 тис. руб.

Після аналізу використання фонду оплати праці в цілому по господарству необхідно вивчити використання коштів на оплату праці на виробництві окремих видів продукції (додаток 3, табл. 2.3.5).

Дані таблиці 2.3.5 показують, що перевитрата заробітної плати відбулося за рахунок збільшення обсягу виробництва продукції та зростання рівня оплати праці.

Важливе значення при аналізі використання фонду заробітної плати має вивчення даних про середній заробіток працівників, його зміні, а також про фактори, що визначають його рівень. Тому подальший аналіз повинен бути спрямований на вивчення причин зміни середньої зарплати працівників по господарству, галузях виробництва, підрозділам, категоріям і професіям.

При цьому потрібно враховувати, що середньорічна зарплата робітників (ГЗП) залежить від кількості відпрацьованих днів кожним робітником, середньої тривалості робочого дня і середньогодинної зарплати (ВЗП = Д * П * ЧЗП), а середньоденна зарплата (ДЗП) - від тривалості робочого дня і середньогодинної зарплати (ДЗП = П * ЧЗП). br/>

Таблиця 2.3.6 - Вихідні дані. table>

Показники /Td>

Базисний період

Звітний період

Кількість відпрацьованих днів одним робітником (Д)


0,22


0,26

Середня тривалість робочого дня (П)

8,08

8,37

Середньогодинна заробітна плата (ЧЗП)

22,97

27,75


Розрахунок впливу факторів на зміну середньорічної зарплати працівників:


ВЗП 0 = 0,22 * 8,08 * 22,97 = 40,83 тис. руб. p> ВЗП усл.1 = 0,26 * 8,08 * 22,97 = 48,26 тис. руб. p> ВЗП усл.2 = 0,26 * 8,37 * 22,97 = 49,99 тис. руб. p> ВЗП 1 = 0,26 * 8,37 * 27,75 = 60,39 тис. руб. br/>

Загальне зміна середньорічної заробітної плати: 60,39 - 40,83 = 19,56 тис. руб.

в тому числі за рахунок:

кількості відпрацьованих днів: 48,26 - 40,83 = 7,43 тис. руб.

середньої тривалості робочого дня: 49,9...


Назад | сторінка 46 з 63 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Аналіз оплати праці та використання фонду заробітної плати (на прикладі ТОВ ...
  • Реферат на тему: Аналіз ефективності систем оплати праці на підприємстві ТОВ "Будбізнес ...
  • Реферат на тему: Дослідження організації обліку фонду заробітної плати та аудиторська переві ...
  • Реферат на тему: Аналіз показників продуктивності праці працівників та фонду оплати праці на ...
  • Реферат на тему: Аналіз впливу факторів на зміну фондовіддачі, фонду оплати праці. Аналіз д ...