p>
1.Загальні положення:
.1. Інженер по організації й нормування праці ставитися до професійної групи В«професіонали";
.2. Призначення на посаду інженера по організації й нормування праці й Звільнення з ее здійснюється наказом Голова правління ПІДПРИЄМСТВА по НАДАННЯ старшого інженера по організації й нормування праці з Дотримання вимог Кодексу законів про працю України;
.3. Інженер по організації й нормування праці підкоряється безпосередно старшому інженерові по організації й нормування праці;
.4. На продукцію Загальне призначення, что віготовляється, пошірюються Нормативні документи по якості;
.5. На авіаційну продукцію ї спецтехніку Повноваження ї відповідальність персоналу візначаються нормативних документів системи;
.6. Інженер по організації й нормування праці у своїй работе керується:
трудовим законодавством;
статутом ПІДПРИЄМСТВА;
СТП 14307699.154-2006 В«Посібник з якостіВ»;
СТП В«Положення про відділ праці й заробітної плати";
ЗАТВЕРДЖЕНИЙ планом робіт;
документами системи Керування якістю ПРОДУКЦІЇ ї услуг;
керівнімі ї нормативними матеріалами по організації, нормування й оплаті праці;
наказами розпоряджені віщестоящіх керівніків ПІДПРИЄМСТВА;
правилами внутрішнього трудового розпорядку;
правилами ї нормами охорони праці, виробничій санітарії, пожежній безпеці й екології.
. Завдання ї обов'язки:
.1. Виконує комплекс робіт з удосконалення організації й нормування праці, вівчає стан організації й нормування праці на закріплені за ним ділянках, розробляє й впроваджує заходу Щодо їхнього Вдосконалення з метою Підвищення продуктівності праці й ефектівності виробництва;
.2. Розробляє й впроваджує технічно обгрунтовані норми трудового витрат на Основі Використання міжгалузевіх, галузевих ї других прогресивних норматівів по праці по всех видах роботи віконуваніх на підпріємстві;
.3. Розробляє й впроваджує Місцеві норми, что розраховують на Основі технічних даніх про Продуктивність устаткування, результатів аналізу витрат РОБОЧЕГО годині з урахуванням передових прійомів и методів праці;
.4. Установлює норми годині Разові ї додаткові роботи для сторонніх організацій и роботи, пов'язаної з відхіленням від технологічних процесів и встановленного порядку;
.5. Виконує ступінь и причини невідповідності фактичність витрат годині нормативним, застарілі й Помилкові встановлені норми, проводити роботу Зі своєчасної заміні їх новімі, больше прогресивний, у міру Впровадження орг...
