ормації про ті чи інші факти (об'єктивних чи суб'єктивних) зі слів опитуваних [12].
Основними видами опитування є:
. Опитування «обличчям до обличчя» - являє собою інтерв'ю, очний опитування, яке проводиться дослідником у формі запитань-відповідей з опитуваним.
. Заочний опитування являє собою анкетування допомогою спеціально призначених опитувальників, які заповнюються респондентами.
. Масове опитування являє собою метод кількісного дослідження, особливістю якого є отримання точної і статистично вивіреної інформації [10].
Вперше метод опитування був застосований Ф. Гальтон для вивчення виникнення розумових якостей і умов розвитку вчених. У психології даний метод застосовували: С. Холл, А. Біне, Г.М. Андрєєва та ін.
У соціальній психології метод опитування:
застосовується на ранніх стадіях з метою збору попередньої інформації;
є засобом уточнення і контролю даних;
є основним методом збору емпіричної інформації.
Джерелом інформації при опитуванні виступає словесне чи письмове висловлювання опитуваного особи. Глибина, повнота і достовірність відповідей, залежить від правильності побудови опитувальника.
Видами опитування є:
. Інтерв'ювання являє собою метод безпосереднього спілкування з учасником опитування.
. Анкетування являє собою метод опосередкованого збору інформації у формі відповідей на питання анкети.
. Експертне опитування являє собою інтерв'ювання або анкетування експертів.
Метод соціометрії.
Метод соціометрії є методом отримання емпіричної інформації, який використовується в соціології та соціальної психології, з метою вивчення структури міжособистісних відносин у соціальних групах [24].
За допомогою даного методу вивчається типологія соціальної поведінки в умовах групової діяльності, оцінюється згуртованості і сумісність членів групи.
Метод соціометрії був розроблений Дж. Морно з метою дослідження емоційно безпосередніх відносин усередині малої групи. Вимірювання являє собою опитування кожного члена малої групи для виявлення членів групи, з якими він волів би або навпаки не захотів би брати участь в тій чи іншій діяльності.
Метод соціометрії включає наступні елементи: визначення кількості відхилень; визначення критеріїв опитування; організація та проведення опитування; обробка та інтерпретація результатів шляхом використання соціометричних індексів і соціограм.
Проводиться метод соціометрії у двох формах: непараметричної і параметричної. Непараметрична форма проводиться без обмеження числа виборів або відхилень. Перевага даної форми - виявлення емоційної експансивності кожного члена групи. Параметрична форма передбачає обмеження сила виборів. Випробуваний повинен вибрати строго певне число осіб з усіх членів групи. Дана форма стандартизує умови вибірки в групах різної чисельності. Недолік - неможливість розкрити всю глибину відносин у групі.
Метод групової оцінки.
Метод групової оцінки являє собою метод, за допомогою якого виявляється характеристика людини в певній групі шляхом взаємного опитування членів групи один про одного. Як зазначає А.Л. Журавльов, дана методика розроблялася з метою вирішення питань добору і розстановки кадрів в організаційній психології.
За допомогою даного методу оцінюється наявність і ступінь вираженості психологічних якостей людини, які проявляються у взаємодії з іншими людьми. Широке застосування даної методики можливо завдяки її простоті та доступності. Психологічну основу даної методики становить соціально-психологічний феномен уявлень про кожного з членів групи.
Тест.
Тест являє собою короткий, як правило, обмежене в часі випробування. За зауваженням А.Л. Журавльова, в соціальній психології за допомогою тестів визначаються міжіндивідуальні і міжгрупові відмінності.
Назвемо основні області застосування тестів у соціальній психології: діагностика груп; вивчення міжособистісних і міжгрупових відносин; вивчення соціально-психологічних властивостей особистості.
При проходженні тестування, випробуваний виконує спеціальне завдання, або відповідає на ряд питань. Обробка результатів відбувається за допомогою «ключа» (отримані дані співвідносяться з певними параметрами оцінки). Результат відображається в тестовому показнику.
Діагностичне значення тестів визначається шляхом співвіднесення отриманого результату з нормативним показником.
...
