Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Вопросы и ответы » Національна економіка

Реферат Національна економіка





еличезне Чорною діркою ортодоксальної Економічної Теорії. p align="justify"> Во время РОЗГЛЯДУ інстітуціонального змісту Владніл відносін особливого Значення набуває аналіз СФЕРИ та форм виявило власне Економічної власти. Методологічні розробки інстітуціоналізму останнім годиною широко Використовують в дослідженні проблеми власти в економіці, формуванні Економічної Теорії власти. p align="justify"> Економічний підхід до визначення власти и Владніл відносін акцентує уваг на Наступний:

* економічна влада - способ досягті блага у Майбутнього;

* економічна влада - можлівість розподілу цінностей;

* економічна влада - наділена Тільки міновою вартістю, вона - символ вартості ї у цьом СЕНСІ особливий товар;

* економічну владу можна розуміті як інструмент знаходження цінностей.

Розгляд різніх аспектів у характерістіці Економічної власти дозволяє візначіті ее як ​​спеціфічні отношения между економічнімі інстітутамі та організаціямі, а такоже соціальнімі групами та окрем персонами, чия діяльність пов'язана з економікою й у межах Якої суб єкт Економічної власти генерує вокруг собі Владніл простір, а решта інстітутів и груп вімушені більшою або Меншем мірою Додержуватись Волі та інтересів названого суб'єкта, поступаючих Інколи власними інтересамі и цілямі

Сукупність Владніл відносін между агентами в господарській Системі створює свого роду "Владніл поле" (матрицю власти), а такоже систему обмежень, у рамках Якої учасники економічного процеса здійснюють свой вибір.


. Охарактеризуйте інститут управління


Інститут управління в інстітуціональній Системі ЕКОНОМІКИ займає особливе місце, бо знаходится у функціональному зв язку з іншімі зазначенімі економічнімі інстітутамі - власністю, Влад та працею. Інститут управління є формою реалізації власності, а система інтересів господарських суб єктів - про єктом впліву методів управління. Організаційні форми управління такоже накладають відбіток на Зміст и характер праці и є визначальності у відновленні мотівів до ефектівної Трудової ДІЯЛЬНОСТІ. Підхід до Трудової мотівації як до апріорно "вбудованої у систему Економічних відносін виробляти до Існування протіріччя между Вимогами розвітку ЕКОНОМІКИ до Трудової поведінкі працівніків и реальному їх відношенню до праці у виробничій сфере. Реальна ж картина у виробничій сфере характерізується тім, что відокремлення робітніка від власності безпосередно візначає Виникнення відносін відчуження від умів та результатів праці та опосередковано - від процеса праці.


В 

До складу інстітутів управління входять институт законодавчої, господарської та законогарантійної власти.

Підваліні Подолання відчуження працівніків від процеса виробництва закладені у трансформації института управління з Огляду его впліву на мотівацію праці та на Формування ефективного механізму реалізації власності. Векторна спрямованість окресленої трансформації грунтується на переплетінні та взаємопронікненні функціональніх проявів управління та праці, організаційно-правовим опосередкування ее практичного Здійснення є інстітуціональні формі (законодавство, Колективні догоди, Організаційна культура, делегування, організаційні форми кооперації та стимулювання праці ТОЩО). br/>

8. Праця як базисний економічний інститут


Праця є Інститутом, оскількі ПОВНЕ мірою характеризуються за помощью ПЄВНЄВ інстітуційніх ознакой. Вона є економічнім Інститутом, оскількі розглядається як відокремлена та стратіфікована соціальнімі рамками сфера жіттєзабезпечення субєктів праці. Вона є базисним економічнім Інститутом, бо Виступає для ее носіїв підставою Отримання поставленого в обов'язок факторного доходу, и самє функція зобов'язання, суспільного Визнання та правового закріплення В«справедливостіВ» Отримання спеціфікованого доходу (заробітної плати) - головне в правилах гри, Які діктуються працею.У рамках структурізації праці як базисного економічного института среди безлічі Субстратні, Атрибутивний, видові, рольових характеристик праці Зупинимо на чотірьох підходах до ее визначення.

. Праця є, самперед, процесом, что відбувається между Людина і природою. Прості моменти процеса праці Такі: доцільна діяльність чі сама праця, предмет праці и засоби праці Процес праці згасає в продукті

. Напрікінці процеса праці виходе результат, что вже на качану цього процеса існував в уявленні людини, тоб Ідеально

. Праця - джерело багатства

. Праця є абстрактно всезагальні суспільною працею

Існують и Другие, більш Загальні визначення праці:

Пра? ця - цілеспрямована діяльність людей Зі создания матеріальніх и духовних бла...


Назад | сторінка 5 з 39 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Державне управління охороною праці та організація охорони праці
  • Реферат на тему: Визначення ефективності заходів з охорони праці та розрахунки компенсації з ...
  • Реферат на тему: Нормування и контроль у Галузі охорони праці. Предмет "охорона праці& ...
  • Реферат на тему: Фактори ціноутворення. Форми оплати праці. Організаційні структури управл ...
  • Реферат на тему: Проблема відносін власти та підвладніх за республіканського ладу (За працею ...