> На різніх етапах розвітку рінкової ЕКОНОМІКИ перед статистикою праці постають особливі конкретні питання. Як вже зазначалось, у СУЧАСНИХ умів ВАЖЛИВО роль відіграють Завдання характеристики ефектівності Використання трудових ресурсів, виявлення резервів ее Підвищення. До основних Завдання статистики праці належати:
. Вивчення наявності, складу, розподілу, ефектівності Використання трудових ресурсів.
. Дослідження РОБОЧЕГО ї неробочий годині; процеса СКОРОЧЕННЯ ручної та важкої, а такоже некваліфікованої праці; удосконалення Показників, что характеризують Використання РОБОЧЕГО годині.
. Вивчення уровня, динаміки, чінніків и резервів Підвищення продуктівності праці з метою Прискорення его темпів у різніх секторах ЕКОНОМІКИ ТА в економіці в цілому; аналіз Виконання норм виробітку.
. Вивчення оплати праці, а самє: складу фонду заробітної плати, Шляхів раціонального Використання фонду и діференціації заробітної плати; аналіз Динаміки середньої заробітної плати, ее співвідношення з темпом ЗРОСТАННЯ продуктівності праці.
. Дослідження життєвого уровня населення; удосконалення системи Показників, что характеризують рівень життя населення; удосконалення статистики домашніх господарств як ВАЖЛИВО джерела ІНФОРМАЦІЇ про рівень життя окрем СОЦІАЛЬНИХ груп та Всього населення. Вивчення Показників уровня життя має вестися в тісному зв язку з Показники виробництва й продуктівності праці.
. Розроблення й удосконалення методів визначення Показників, что характеризують умови та охорону праці, діяльність ПРОФЕСІЙНИХ спілок.
. Вивчення пропорцій у сфере відтворення й Використання трудових ресурсів - побудова та аналіз звітного балансу праці.
. Удосконалення методології розрахунку та аналіз системи Показників статистики праці з метою найповнішого відображення ефектівності Використання трудових ресурсів, Збільшення продуктівності праці и добробуту населення. Це, у свою черго, потребує удосконалення звітності й розроблення новіх Показників.
Перехід до новіх форм господарювання, Прийняття Законів України «Про зайнятість населення», «Про оплату праці», а такоже ратіфікації Україною в 1991 р. Конвенції МОП № 160 (1985 р.) «Про статистику праці» зумов необхідність создания загальнометодологічніх та організаційніх засідок національної статистики праці з метою адекватного відображення новіх Явища та процесів, Які відбуваються в суспільстві, на прайси праці, відповідно до міжнародніх стандартів та запровадження їх МОНІТОРИНГУ.
Процес Реформування передбачає Вдосконалення ІНФОРМАЦІЙНОЇ бази системи Показників; методів збірання, технології ОБРОБКИ, АНАЛІЗУ та методології Розповсюдження Даних.
Пріорітетнімі безпосередньо роботи в Галузі статистики праці Визначи:
создания та Вдосконалення методів вімірювання та АНАЛІЗУ Економічної актівності населення;
Приведений у відповідність до міжнародніх стандартів структурованих витрат на оплату праці;
розроблення методики Вивчення реальної заробітної плати;
розроблення методики обліку витрат на РОБОЧЕГО силу та визначення ее фактічної вартості за Галузії ЕКОНОМІКИ;
создания української класіфікації професій...
