оботах, пов'язаних з продажем продукції і просуванням її на ринок (наприклад, рекламних агентів). Раніше заробітна плата таких працівників списувалася в дебет рахунку 43 Комерційні витрати .
Дебет рахунку 69 Розрахунки по соціальному страхуванню і забезпечення
Кредит рахунку 70 - на суму нарахованих допомог по соціальному страхуванню пенсій та інших аналогічних сум.
Дебет рахунку 91 Інші доходи і витрати
Кредит рахунку 70 - на суму заробітної плати працівників, зайнятих у діяльності, не пов'язаної зі звичайними видами діяльності (наприклад, зайнятих обслуговуванням об'єктів основних засобів, переданих в оренду).
Дебет рахунку 96 Резерви майбутніх витрат
Кредит рахунку 70 - на суми оплати праці, нараховані за рахунок раніше створеного резерву (наприклад, відпускні, винагорода за вислугу років і т.п.).
Дебет рахунку 97 Витрати майбутніх періодів
Кредит рахунку 70 - на суму заробітної плати працівників, зайнятих при здійсненні витрат майбутніх періодів (наприклад, ремонтом об'єктів основних засобів).
Дебет рахунку 99 Прибутки та збитки
Кредит рахунку 70 - на суму заробітної плати, нарахованої працівникам, зайнятим ліквідацією наслідків надзвичайних обставин.
Дебет рахунку 70
Кредит рахунку 50 Каса - На суму здійснених виплат.
Дебет рахунку 70
Кредит рахунку 68 Розрахунки з податків і зборів - На суму податку з доходів фізичних осіб, утриманого з працівника.
Дебет рахунку 70
Кредит рахунку 73 Розрахунки з персоналом за іншими операціями raquo ;, субрахунок Розрахунки з відшкодування матеріального збитку - На суму зроблених утримань у відшкодування матеріального збитку або в рахунок заборгованості за виданим позиці.
Дебет рахунку 70
Кредит рахунку 94 Нестачі і втрати від псування цінностей - На суму матеріального збитку щодо недостач, віднесеного на рахунок винних осіб (без зарахування сум збитку на рахунок 73).
Нараховані, але не виплачені в установлений строк (через неявку одержувачів) суми відображаються за дебетом рахунка 70 Розрахунки з персоналом з оплати праці і кредитом рахунку 76 Розрахунки з різними дебіторами і кредиторами (субрахунок Розрахунки за депонованих сум ).
При здійсненні розрахунків з оплати праці працівників в натуральній формі слід враховувати такі особливості:
трудове законодавство не забороняє проводити розрахунки з працівниками в натуральній формі, але обмежує розмір таких розрахунків - не більше 20% від нарахованих сум;
при передачі працівникам продукції власного виробництва її ціна визначається відповідно до вимог ст. 40 НК РФ, тобто у загальному випадку - на рівні ринкових цін;
вартість продукції, виданої працівникам у рахунок заборгованості з оплати праці, обкладається податком на доходи з фізичних осіб на загальних підставах.
Утримання, вироблені бухгалтерією організації із загальної суми нарахованої заробітної плати, допомог та інших доходів працівника, можна умовно розділити на наступні групи [18]:
) вироблені відповідно до чинного законодавства;
) вироблені за рішенням суду, виконавчими написами нотаріальних органів, постановами органів (посадових осіб), уповноважених розглядати справи про адміністративні правопорушення;
) вироблені за розпорядженням наймача;
) здійснювані за письмовою заявою працівника.
Чинним законодавством передбачається можливість і необхідність виробництва утримань із сум, належних працівникам до виплати. Порядок утримання встановлюється відомчими нормативними документами.
При цьому за розпорядженням адміністрації організації можуть проводитися такі утримання:
) Повернення сум, зайво виплачених внаслідок лічильних помилок.
У бухгалтерському обліку таке утримання оформляється записом:
Дебет рахунку 70
Кредит рахунку 20 (23,25,26,29,44 ...)
утримана сума заробітної плати з співробітника.
Слід мати на увазі, що в тому випадку, коли заробітна плата надмірно виплачена працівнику в результаті, не лічильної помилки, а, наприклад, смисловий або унаслідок недостатньої кваліфікації працівника бухгалтерії, ці суми не можуть бути стягнуті з цього працівника.
У цій ситуації стягнення, як правило, прово...
