valign=top>
Б) невиходи через хворобу
9
3,61
В) відпустка у зв'язку з пологами
-
Г) відпустки по навчанню
4
1,61
Д) виконання державних і громадських обов'язків
1
0,40
5
Число робочих днів у році, в тому числі:
211
1688
84,74
6
Втрати часу всередині робочого дня:
5
0,25
а) скорочення в передсвяткові дні
5
0,25
7
Ефективний фонд робочого часу
1683
84,49
Тоді кількість виробничих робітників, необхідних для виконання річного обсягу робіт з ТО і ТР в одну зміну складе:
чол.
Приймаються 8 осіб.
Чисельність допоміжних робітників в одну зміну приймаємо в процентному співвідношенні (15%) до чисельності виробничих робітників, розраховується за формулою (19):
(19)
Тоді чисельність допоміжних робітників становитиме:
чол.
Приймаємо 1 людини.
Виходячи з розрахунку кількості виробничих робітників, необхідних для виконання річного обсягу робіт з ТО і ТР, складаємо штатний розпис з урахуванням конкретних спеціальностей робітників, необхідних для виконання всього комплексу виробничих робіт.
Табліца10-Штатний розклад СТОА за професіями робочих спеціальностей
Найменування спеціальностей виробничих робітників
Кількість
чол.
Тарифний
розряд
Тарифний коефіцієнт
Слюсар з ремонту автомобілів
2
5
2,16
Слюсар з паливної апаратурі
2
4
2,05
Зварювальник
2
5
2,16
Майстер бляхар
1
5
2,16
Приймальник
1
4
2,05
Разом
8
На основі даних таблиці розрахуємо середній тарифний коефіцієнт робітників-відрядників
(20)
де - кількість робочих i-розряду
- тарифний коефіцієнт i-розряду
Тоді:
2,12
Кількість молодшого обслуговуючого персоналу (МОП) для здійснення прибирання всіх приміщень розраховується за формулою (21):
(21)
- загальна площа СТОА, м 2
- норма площі на одиницю (МОП) м 2
Встановлена ​​норма площі на одну прибиральницю становить:
- при ручному прибиранню - 450 м 2
Кількість молодшого обслуговуючого персоналу (МОП) для здійснення прибирання всіх приміщень прибирання всіх приміщень становитиме:
чол.
Приймаються одну прибиральницю.
Для розрахунку необхідного кількості керівників, фахівців, службовців складається відповідна штатний розклад.
Таблиця 11 - Штатний розклад СТОА за посадами
Категорії працівників, для яких використовується окладная система оплати праці
Кількість осіб, чол.
Директор
1
Бухгалтер
1
Схожі реферати:
Реферат на тему: Організація робочих місць основних (допоміжних) робітників на підприємствіРеферат на тему: Методи розрахунку чисельності робітниківРеферат на тему: Форми оплати праці робітників Реферат на тему: Удосконалення системи оплати праці робітників Реферат на тему: Захист робітників і службовців об'єкта в надзвичайних ситуаціях
|
Український реферат переглянуто разів: | Коментарів до українського реферату: 0
|
|
|