8, № 9. p>
5. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоурі Ф. Основи менеджменту. Пер. з англ. М.: Справа, 1992. p>
6. Місце оцінки персоналу в системі кадрового менеджменту. // Людина і праця. 2007, № 6. p>
7. Методичні основи оцінки ефективності праці службовців. М.: Економіка, 1989. p>
8. Організація і оцінка персоналу. // Служба кадрів. 2009, № № 1,2
9. Система трудового потенціалу працівника.// Социс. 2009, № 3. p> 10. Управління персоналом організації. Підручник/За ред. Кибанова А.Я. М.: ИНФРА-М, 2008 № 8. br clear=all>
[1] Як оцінити фахівця? // Управління персоналом. 2008, № 9. /Span>
[2] Система трудового потенціалу працівника.// Социс. 2009, № 3. /Span>
[3] Місце оцінки персоналу в системі кадрового менеджменту. // Людина і праця. 2007, № 6. /Span>
[4] Методичні основи оцінки ефективності праці службовців. М.: Економіка, 1989. /Span>
[5] Як оцінити фахівця? // Управління персоналом. 2008, № 9. /Span>
[6] Два підходи до оцінки персоналу. // Управління персоналом. 2009, № 2. /Span>
[7] Два підходи до оцінки персоналу. // Управління персоналом. 2009, № 2. /Span>
[8] Управління персоналом організації. Підручник/За ред. Кибанова А.Я. М.: ИНФРА-М, 2008 № 8. br/>