8, № 9. p> 
 5.  Мескон М.Х., Альберт М., Хедоурі Ф. Основи менеджменту. Пер. з англ. М.: Справа, 1992. p> 
 6.  Місце оцінки персоналу в системі кадрового менеджменту. // Людина і праця. 2007, № 6. p> 
 7.  Методичні основи оцінки ефективності праці службовців. М.: Економіка, 1989. p> 
 8.  Організація і оцінка персоналу. // Служба кадрів. 2009, № № 1,2 
				
				
				
				
			   9.  Система трудового потенціалу працівника.// Социс. 2009, № 3. p>  10.  Управління персоналом організації. Підручник/За ред. Кибанова А.Я. М.: ИНФРА-М, 2008 № 8. br clear=all> 
 [1] Як оцінити фахівця? // Управління персоналом. 2008, № 9. /Span> 
 [2] Система трудового потенціалу працівника.// Социс. 2009, № 3. /Span> 
 [3] Місце оцінки персоналу в системі кадрового менеджменту. // Людина і праця. 2007, № 6. /Span> 
 [4] Методичні основи оцінки ефективності праці службовців. М.: Економіка, 1989. /Span> 
 [5] Як оцінити фахівця? // Управління персоналом. 2008, № 9. /Span> 
 [6] Два підходи до оцінки персоналу. // Управління персоналом. 2009, № 2. /Span> 
 [7] Два підходи до оцінки персоналу. // Управління персоналом. 2009, № 2. /Span> 
 [8] Управління персоналом організації. Підручник/За ред. Кибанова А.Я. М.: ИНФРА-М, 2008 № 8. br/>