ки, щорічні доповіді, реклама, книги, фільми, опитування, внутрішнє телебачення та ін
Розглянемо детальніше внутрішні газети і дошки оголошень, особисті зустрічі глави фірми з співробітниками, зборів, записки подяки та щорічні звіти. p> А) Внутрішні газети
Одним з найбільш поширених засобів зв'язку з широкою громадськістю є внутрішні газети. Сем Блек [3] вказує на те, що переважніше використовувати цей термін, а не прийнятий раніше "внутрішніх журнал", враховуючи ту обставину, що виходять вони з періодичністю журналів. "Про значенні внутрішньої газети у встановленні хороших зв'язків з широкою громадськістю як всередині компанії так і поза її свідчить постійно і швидко зростаючий тираж. У Великобританії видається понад 1800 внутрішніх газет загальним тиражем більше 23 млн. прим. і загальною вартістю близько 15 млн. ф. ст. У США, як вважають, десять тисяч внутрішніх газет з тиражем 300 млн. прим., в Японії 3000 таких газет, у Франції 700.
Зазвичай внутрішню газету визначають як некомерційне видання, яке випускається організацією для підтримки контакту з співробітниками і з широкою громадськістю за межами організації. Багатотиражки настільки сильно розрізняються розмірами, стилем, шрифтами, що їх легше класифікувати за складом читачів. Вони видаються для внутрішнього користування, для розповсюдження за межами організації або для цих двох груп читачів одночасно ". Тому в нашому випадку було прийнято рішення видавати два видання: для співробітників і зовнішньої громадськості.
"Головною завданням багатотиражки для внутрішнього користування є створення в колективі почуття єдиної родини, зміцнення довіри до керівництва, роз'яснення політики організації, залучення працівників до співпраці з адміністрацією, пробудження у них інтересу до справ організації. Але якщо газета буде займатися тільки цим, вона буде нудною, як би оригінально ні подавалися матеріали. Тому в газеті повинні бути статті і на більш загальні теми, вона повинна більш повно висвітлювати діяльність співробітників ".
Перейдемо до опису тим, що висвітлюватимуться у внутрішньофірмових газетах. Блажнов Є. А. пропонує наступний рейтинг тем: [4] p> 1. Цілі, завдання та принципи корпорації. Накази і розпорядження керівництва. Інформація та чутки про вищому керівництві. p> 2. Структурні перебудови (реорганізація) апарату управління
3. Модернізація обладнання
4. Перехід на випуск нової продукції
5. Фінансові успіхи (прибуток, збитки)
6. Вакансії, звільнення, призначення
7. Зростання зарплати
8. Зміна внутрішнього розпорядку. Умови праці. p> 9. Скорочення штатів
10. Перепідготовка кадрів
11. Пільги співробітникам
12. Премії, доплати
13. Участі у професійних конкурсах; нагороди у зв'язку з цим
14. Умови відпочинку, спортивна команда
15. Зовнішні умови, що впливають на результати корпоративної діяльності (нові законодавчі ...
