ustify"> В· будівництво та реконструкція - 140551833 рубля;
В· придбання обладнання - 25878983 рубля;
В· НДДКР - 17482426 рублів.
5. Аналіз використання трудових ресурсів підприємства
Забезпеченість організації персоналом необхідного складу і кваліфікації, дотримання заданих параметрів продуктивності праці та її мотивації, ефективне використання робочого часу - основні напрямки аналізу трудових ресурсів організації та ефективності їх використання [4, 145].
Основною метою кадрової політики ВАТ "ТорВЗ" є забезпечення бізнесу висококваліфікованим персоналом, створення ефективної системи управління людськими ресурсами, необхідної для реалізації стратегії розвитку суспільства. ВАТ "ТорВЗ" гарантує співробітникам дотримання всіх державних норм у відносинах роботодавець - співробітник, безпечні умови праці, справедливе і неупереджене вирішення всіх спірних питань керівництвом товариства, свободу від будь-якої дискримінації. br/>
Таблиця 10 Показники використання трудових ресурсів
Найменування показателя2009 г.2010 г.2011 г.Среднеспісочная чисельність працівників, чел.932846796Затрати на оплату праці, тис. руб.193 058192 598189 101Отчісленія на соціальні потреби, тис. руб.54 46155 26672 337Среднемесячная заробітна плата працівників, руб.16 45018 97018 986
В
Рис.1
В
Рис.2
6. Аналіз маркетингової діяльності підприємства
Формулювання цілей маркетингу доцільно починати з уточнення основних пріоритетів підприємства на ринку виробленої продукції. Для цього необхідно відповісти на ряд приватних питань, які допомагають виділити основні орієнтири виробничо-господарської діяльності підприємства в виниклих ринкових умовах:
1. Які зміни відбулися на ринку виробленої продукції? p align="justify"> Отримати відповідь на це запитання можна на основі ревізії процесу реалізації продукції і методів маркетингу. Необхідно уточнити:
чи змінився ринок за обсягом, структурі, географічному розташуванню та характером реалізації товарів;
чи з'явилися ніші на ринку і чи використовуються вони;
що вживають конкуренти і що в їх діяльності відрізняється від діяльності аналізованого підприємства;
як змінився розподіл часток ринку між підприємствами;
наскільки точно відомі потреби покупців;
чи відповідає маркетингова діяльність підприємства реально існуючому ринку.
Уточнит...
