і є закономірним результатом цілеспрямованої діяльності і самодіяльності. У структуруванні процесу цілеутворення і його стратегій провідною мотивацією для интерналов є пошук его-ідентичності, незалежно і ортогонально по відношенню до екстравертірованності або интровертированности. Внаслідок більшої когнітивної активності інтернали мають більш широкі часові перспективи, що охоплюють значне безліч подій як майбутнього, так і минулого. При цьому їх поведінка направлено на послідовне досягнення успіху шляхом розвитку навичок та глибшої обробки інформації, постановки все зростаючих по своїй складності завдань. Потреба в досягненні, таким чином, має тенденцію до підвищення, пов'язану зі збільшенням значень особистісної та реактивної тривожності, що є передумовою для можливої ??більшою фрустрированности і меншою стресостійкості у випадках серйозних невдач. Проте в цілому в реальному, зовні спостерігається поведінці інтернали справляють враження досить впевнених у собі людей, тим більше що в житті вони частіше займають більш високе суспільне становище, ніж екстернали, - як вважають Дж. Дігман, Р. Кеттелл н Дж. Роттер. Відповідно до їх поглядами прагнення до досягнення має на позитивному полюсі властивості наполегливості, планомірності, старанності, відповідальності, акуратності і впорядкованості. Негативний полюс складають апатичність, недбалість, безвідповідальність і необов'язковість. Інтерпретація такого роду відповідає поняттю сили супер-Его (фактору Р. Кеттелла). Дж. Роттер, як видно з вищенаведеного тексту, трохи інакше розставляє акценти полюсів, пом'якшуючи характеристики винятком моральних оцінок і поданням про архетипичности локусу контролю. Це практично означає, що незалежно від моральних цінностей людина завжди в принципі схильний надходити відповідно до його локусом контролю, зверненим або на безпосередність реакцій, або на їх велику опосредствованность. У такому випадку для екстерналів природно виявляється зв'язок з емоційною нестабільністю та практичним, неопосередковано мисленням, для интерналов відзначається емоційна стабільність і схильність до теоретичного мислення, абстрагування та синтезу уявлень.
У цілому відповідно до ставленням параметрів активності і реактивності (і у зв'язку з мотивацією досягнення і відносини) вектор екстернальності-інтернальності збігається з вектором рефлексії.
Додаток 4
Таблиця 4 Основні показники локусу контролю керівників ТОВ Стоматологічна клініка «Спектр»
№ІспитуемийПоказатель локусу контролю (у балах) Рівень готовності до ріску1.Абаньшін І. Е.23/12Екстернальность2.Воронцов К. Б.12/20Інтернальность3.Громова Т. В.12/18Інтернальность4.Ільясов А. Г.15/22Інтернальность5.Леонов Л. А.20/15Екстернальность6.Воронова І. к.10/18Інтернальность7.Ковалева Є. В.10/21Інтернальность8.Ніколаев Д. Е.10/23Інтернальность9.Правдіна О. В.12/ 20Інтернальность10. Гаджиєва А.Т.15/21Інтернальность11.Жандаров К. А.23/10Екстернальность12.Новікова Т. В.12/18Інтернальность13.Лаптева М. І.18/8Екстернальность14.Сімонов Н. С.20/11Екстернальность15.Комарова Є. П. 10/20Інтернальность
