Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Управління персоналом на ТОВ "Бочкаревскій пивзавод"

Реферат Управління персоналом на ТОВ "Бочкаревскій пивзавод"





ign=top>

11. Поведінка в колективі

5


Уміння висловлювати свої думки

5


12. Компетентність у сфері вербальної комунікації

5


13. Здатність представляти свої ідеї

4



Результати проведеної атестації показали, по результатами аналізу річної звітності було зроблено висновок, що головний бухгалтер Вороніна М.І. досить компетентна у сфері своєї професійної діяльності, дисциплінована, всі звіти під час здані. У звітності не виявлено грубих зауважень. Результати анкетування, наведені нижче (таблиця 8), показали, що рівень ділових якостей також досить високий. br/>

Таблиця 7. Результати оцінки ділових якостей головного бухгалтера атестаційною комісією

Ділові якості

Необхідний мінімальний рівень ділового якості

Оцінка за

ділові якості

Середня оцінка ділового якості



1

2

3

4


Риси особистості керівника







1. Орієнтація на клієнта

3

3

3

4

3

3.25

2. Відкритість

3

4

3

4

4

3.75

3. Активність і вміння витримувати навантаження

5

4

5

5

4

4.5

4. Креативність

4

4

4

4

5

4.75

Мислення і дія в ході с...


Назад | сторінка 8 з 16 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Оцінка якості корпоративного управління та фінансової звітності ВАТ "Р ...
  • Реферат на тему: Середня професійна освіта у сфері культури: проблеми якості освітніх послуг
  • Реферат на тему: Результати діяльності та аналіз основних показників управління персоналом в ...
  • Реферат на тему: Ділові та особисті якості секретаря
  • Реферат на тему: Аналіз якості продукції ТОВ "Зварювання 74" і виявлення проблем, ...