ало, що для 14,8% сімей зареєстрованих безробітних посібник - перший за значимістю джерело існування, а для 34% сімей - другий. p> Відмінною рисою Росії є незвичайно великий відтік з лав безробітних. Зіставляючи ситуацію в Росії з східноєвропейськими країнами, ринок праці в яких характеризується низькими показниками припливу в ряди безробітних, але ще більш низькими показниками відтоку, ми виявляємо, що в Росії багато в чому протилежна картина - з низькими притоками в безробіття, але динамічним відтоком, включаючи працевлаштування. Починаючи з першого кварталу 1994 почалося збільшення припливу, що призвело до того, що щомісячний темп припливу в ряди безробітних склав 0,5% (від чисельності зайнятих). p> Хоча показник працевлаштування залишається на високому рівні: 6-7% безробітних щомісяця знаходять роботу. Як для припливу, так і для відтоку характерні дуже високі і стійкі в часі показники міжрегіональних відмінностей. p> Низькі показники припливу пов'язані з вирішенням підприємств, які можуть як цілеспрямовано скорочувати зайву робочу силу, так і покладатися на добровільне вибуття працівників - у зв'язку з відходом на пенсію і з звільненням за власним бажанням. У принципі, зростання рівня звільнень повинен якось проявитися в підвищенні припливу в ряди безробітних. Однак підприємства вельми неохоче і слабо скорочують працівників. Значна частина припливу в ряди безробітних пов'язана з добровільними рішеннями робітників. Слід, проте, обмовитися: розмежувальну лінію між добровільними і змушеними звільненнями провести досить складно, бо догляд з роботи за власним бажанням може бути вимушеним. Але навіть маючи це на увазі, слід відзначити, що частина добровільно залишають своє місце роботи серед всіх, хто стає безробітними, переважає, а це має виправдання тільки в тому випадку, якщо ймовірність працевлаштування достатньо велика. p> З боку відтоку з лав безробітних дані Федеральної служби зайнятості показують, що рівень працевлаштування не тільки високий - понад 40% всього відтоку, - але й направляється майже виключно в державні підприємства, з поступовим зростанням частки сфери послуг і скороченні частки промисловості та сільського господарства. Хоча й простежується зростання середньої тривалості пошуків роботи, що 60-80% працевлаштовує знаходять роботу менш ніж за 4 місяці. Отже, для тих, хто знайшов роботу, будучи безробітним, період перебування без роботи був відносно коротким: приблизно третина знаходило роботу менш, ніж за місяць у 1995 і одна п'ята - в 1996 р.
Проте, спостерігається зниження рівня відтоку і рівня працевлаштування протягом 1996 Ця зміна може пояснюватися і зміною пропозиції праці, і скороченням створення нових робочих місць. Враховуючи загальну жорсткість макроекономічної політики уряду протягом першої половини 1995 м., представляється ймовірним, що домінувало скорочення попиту на працю, що призвело до скорочення кількості вільних робочих місць і зниження відтоку з рядів безробітних. p> Ще одна особливість ринку праці в Росії. відбивається в високому рівні відтоку безробітних - високий рівень найму. На Протягом 1995 і 1996 р. протягом кварталу приблизно 5 % робочої сили змінювало місце роботи. Значну частку цього потоку становили прямі, минаючи безробіття, переходи з одного місця роботи на інше. Ця активність стосувалася безробітних в найменшій мірі, і, отже, безробіття в Росії в цілому насправді може бути охарактеризована як застійна. Зміни зареєстрованого безробіття слід пояснювати динамікою припливу, а не відтоку. Це не дивно, якщо виходити з того, що перехідний період являє собою сильний шок сукупного попиту, на який економіка не може відповісти лише дрібними В«переробкамиВ» і природним скиданням надлишків. Дивно те, чому все-таки рівень припливу настільки низький, враховуючи масштаби цих потрясінь. p> Ось вже більше півроку офіційний рівень безробіття і кількість офіційно зареєстрованих безробітних складають 3,4% і 2,5-2,6 млн. чоловік відповідно. Безумовно, заходи, що приймаються Федеральною службою зайнятості РФ щодо пом'якшення напруженості на ринку праці, стримування масового вивільнення, особливо на містоутворюючих підприємствах, кілька стабілізували ситуацію. Однак наведені цифри характеризують лише рівень офіційного безробіття. Якщо ж врахувати близько 2 млн. чоловік, що знаходяться в вимушених відпустках або працюють неповний робочий день (їх не можна віднести безпосередньо до безробітних, але вони з тих чи інших причин можуть ними стати), то на кінець січня 1997 9,5% економічно активного населення (6,9 млн. чоловік) зазнавало проблеми, пов'язані із зайнятістю. p> Сьогодні на одну вакансію в середньому по Росії претендують 10 безробітних. Це найбільш точно характеризує ситуацію в економіці і на ринку праці. Справа навіть не в тому, що люди опиняються без роботи, а в практичній відсутності шансів себе реалізувати. Вакансії ж починають з'являтися з пожвавленням виробництва...
