Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Рада директорів господарського товариства

Реферат Рада директорів господарського товариства





о члени ради директорів - прості наймані службовці, хоч і займають в компанії високе посадове становище (на одному підприємстві з головою ради директорів не тільки уклали трудовий договір, але й зробили відповідний запис у трудовій книжці: "Займана посада - голова ради директорів ").

З подібною точкою зору не можна погодитися з кількох підстав. По-перше, рада директорів не входить в штатну структуру підприємства, очолювану генеральним директором. По-друге, даний орган управління - зовнішнє освіта, своєрідний колективний консультант суспільства. По-третє, члени ради директорів, як правило, не є працівниками підприємства, а якщо і вважаються такими, то враховуються в кадровій службі як спеціалісти певного профілю, але не як члени ради директорів. Відповідно до пункту 3 частини другої статті 19 Трудового кодексу Республіки Білорусь найменування посад службовців має відповідати кваліфікаційним довідникам, затвердженим у встановленому порядку. Єдиний кваліфікаційний довідник посад службовців (далі - ЕКСД), затверджений постановою Міністерства праці та соціального захисту Республіки Білорусь від 30 березня 2004 р. N 32, із змінами та доповненнями, є обов'язковим для всіх організацій незалежно від форми власності. При цьому члени ради директорів отримують за виконання своїх обов'язків винагороду, підставою виплати якого є або положення статуту, або воно встановлюється загальними зборами, а не трудовим договором (контрактом). p> Відповідно до статті 6 Трудового кодексу Республіки Білорусь не підпадають під дію Трудового кодексу Республіки Білорусь відносини з приводу здійснення:

обов'язків членів наглядових та інших рад (правлінь), а також органів контролю організацій, якщо ця діяльність не виходить за рамки виконання відповідних доручень;

зобов'язань, що виникають на основі договорів, передбачених цивільним законодавством.

Так, найчастіше господарські товариства включають в штатні розписи і встановлюють оплату праці за посадами членів ради директорів і її голови, які не передбачені ЕКСД, відносять на витрати, що враховуються при оподаткуванні, у результаті чого спотворюється визначення оподатковуваної бази. При здійсненні перевірок господарської діяльності податковими органами в таких випадках донараховуються і стягуються несплачені податки, а також штрафні санкції. br/>

Винагороди членам ради директорів


Частиною восьмою статті 51 Закону про господарські товариства передбачено, що членам Ради директорів господарського товариства, якщо це обумовлено в статуті і (або) встановлено його загальними зборами, в період виконання ними своїх обов'язків можуть виплачуватися винагороди і (або) компенсуватися витрати в розмірах, встановлених загальними зборами учасників господарського товариства. Відносини з членами ради директорів засновані на нормах Закону про господарські товариства, положеннях статуту і визнаються цивільно-правовими. p> За виконання обов'язків членів ради ди...


Назад | сторінка 8 з 15 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Основні гарантії діяльності депутата Палати представників, члена Ради Респу ...
  • Реферат на тему: Порядок формування та внутрішня структура як ознаки представницького характ ...
  • Реферат на тему: Взаємодія Палати Представників Національних Зборів і Ради Міністрів Республ ...
  • Реферат на тему: Правовий статус депутатів і членів Ради Федерації
  • Реферат на тему: Діяльність Тимчасового Верховної Ради Придністровської Молдавської Радянськ ...