ійністю трудового колективу. Підприємство приділяє велику увагу питанням закріплення кадрів на підприємстві, підвищенню рівня трудової дисципліни. p align="justify"> ВАТ "Михайлівське" розташований на сході Республіки Бурятія, в південно-східній частині Кіжінгінского району, с. Михайлівка. p align="justify"> ВАТ "Михайлівське" є юридичною особою, яка має самостійний баланс, круглу печатку, що містить повне фірмове найменування і вказівка ​​на місцезнаходження підприємства, розрахункові та інші банківські рахунки, а також штампи, бланки зі своїм найменуванням та інші засоби візуальної ідентифікації.
Як на будь-якому й іншому підприємстві, важливе місце займають трудові ресурси, оскільки підвищення ефективності сільськогосподарського виробництва і кінцеві результати праці безпосередньо залежать від ступеня використання трудових ресурсів.
Таблиця 1.Состав і структура трудових ресурсів
Показателі2010г.2011г.2012г.2012г. у% кчел.% чол.% чол.% 2010г.2011г.По організації-всего25100, 026100,024100,096,092,3 в тому числі: працівники зайняті в сільськогосподарському виробництві-всього 25 100,0 26 100,0 24 100,0 96 , 0 92,3 в тому числі: робочі постоянние2288, 02388,52187,595,591,3 з них: трактористи-машіністи1664, 01661,51562,593,893,8 скотарі великої рогатої скота312, 0311,5312,5100,0100,0 працівники овцеводства28, 027,728,3100, 0100,0 працівники коневодства14, 027,714,2100,050,0 Служащіе312, 0312,0312,5100,0100,0 з них: руководітелі14, 014,014,2100,0100,0 спеціалісти28, 028,028,3100,0100,0
Чисельність працівників за аналізований період змінилася не значно. Зменшилася кількість постійних працівників з 25 осіб у 2010р. до 24 осіб у 2012р. Відбулося скорочення числа трактористів-машиністів на 1 людину, в 2011р. їх чисельність становила 16 осіб, а в 2012р. 15 осіб. Трудові ресурси даного підприємства представлені працездатними працівниками, особами в основному середнього віку. У цілому по підприємству чисельність працівників знизилася на 2 людини, що відбулося внаслідок скорочення кадрів. p align="justify"> Важлива роль відводиться раціональному використанню трудових ресурсів. Основною економічною категорією, яка характеризує ефективність використання трудових ресурсов, є продуктивність праці - зв'язок між обсягом виробництва і витратами праці. br/>
Таблиця 2. Динаміка продуктивності праці
Показателі2010г.2011г.2012г.2012г. у% к2010г.2011г.Стоімость валової продукції, тис. руб.103584434817в 4,7 раз57, 1Среднегодовая чисельність працівників, чел.25262496, 092,3 Відпрацьовано годин - всього, тис. чол-час.243024100, 080,0 Продуктивність праці, руб. /Чол-год 43,1281,4200,7 в 4,7 раз71, 3Проізводітельность праці, тис.руб./чел.41, 4324,7200,7 в 4,8 раз61, 8Трудоемкость, чел-час./руб.0, 0230 , 0040,00521,7125,0
З даної таблиці можна зробити висновки, що продуктивність...
