Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Ринок праці в Російській Федерації

Реферат Ринок праці в Російській Федерації






2. СУЧАСНІ ТЕНДЕНЦІЇ РОЗВИТКУ РІЗНИХ ТИПІВ КРАЇН НА СВІТОВОМУ РИНКУ ПРАЦІ


.1 Промислово-розвинені країни на світовому ринку праці (на прикладі США )


Однією з принципових особливостей сучасного ринку праці в розвинених країнах є значна поширеність підприємницької діяльності. Розвинені країни характеризуються досить високим рівнем доходу на душу населення (ВВП - внутрішнім валовим продуктом - показником, що характеризує вартість всієї кінцевої продукції, випущеної на території даної країни за один рік). У таких країнах більша частина населення має високий рівень життя. Розвинені країни мають, як правило, великий запас виробленого капіталу і населення, яке здебільшого зайнято високоспеціалізованих видами діяльності. У цій групі країн проживає близько 15% населення світу. Приблизно кожен десятий працюючий у США, Франції, Великобританії, кожен сьомий у Японії, кожен п'ятий в Італії є підприємцем. Майже 2/3 з них очолюють середні і дрібні підприємства, а кожен четвертий веде справа, у якій зайнято близько 20 осіб.

Праця в умовах приватної власності, коли вона є не ворожим і протистояли людині поняттям, а повним або частковим особистим надбанням, формує особливо важливі якості робочої сили, що високо цінуються на ринку праці і швидше за все закріплюються в людях , несуть відповідальність підприємця. Особисте володіння затверджує в людині свідомість і почуття відповідальності за приналежну йому частку національного багатства, розвиває в ньому соціальний інстинкт заощадження матеріальних і духовних цінностей, бажання їх розвивати і зміцнювати. Близько 80% зайнятих у західних країнах у тій чи іншій формі виступають чи власниками співвласниками сімейної справи, дрібних, середніх і великих підприємств, власниками акцій фірм і корпорацій.

Одна консалтингова фірма Grant Thornton оприлюднила рейтинги розвинених країн з кращими умовами для «динамічного зростання» бізнесу. Динамізм означає можливість працювати швидко, ефективно і без особливих перешкод, зовнішніх і внутрішніх (низькі податки, дешева праця).


Малюнок 2. Рівень динамічного зростання

Джерело: [4].


Перше місце зайняв Сінгапур (Сінгапур має найкращу в світі фінансову середу. Обмежене регулювання, низькі корпоративні податки, доступ до швидкозростаючих ринків Азії і можливість отримання приватного кредиту робить Сінгапур найкращою країною в світі для ведення бізнесу).

Останнє місце - Швейцарія і США (Швейцарія має чудову інфраструктуру і присутність провідних інжинірингових компаній, це робить країну дуже привабливою для бізнесу. Сполучені Штати входять в десятку країн з кращою фінансовою середовищем. Маючи значне число високорозвинених секторів економіки , США, проте, не є в них лідерами. Поляризована політика і повільне зростання - основні чинники стримування.

За останніми даними безробіття на території США склала 10,2% [3, 264 с.]. Загальний рівень кваліфікації трудових ресурсів сьогодні такий, що підприємництвом успішно займаються представники практично всіх професій, причому робітники в даному відношенні тримають пальму першості. У 2010 році в США 23% підприємців мали робочі професії, 18% - володіли досвідом управлінської роботи, 18% - були пов'язані з торгівл...


Назад | сторінка 8 з 19 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Регулювання ринку праці в індивідуально розвинених країнах
  • Реферат на тему: Вивчення промислово-розвинених країн у світовому господарстві
  • Реферат на тему: Державне регулювання ринку праці та зайнятості населення
  • Реферат на тему: Сутність ринку праці та зайнятості населення в сучасній російській економіц ...
  • Реферат на тему: Безробіття в розвинених країнах. Порівняльна характеристика країн Західної ...