в, професій і посад працівників за видами економічної діяльності установ.
Конкретні розміри посадових окладів встановлюються працівникам наказом митного органу, установи з урахуванням вимог тарифно-кваліфікаційних характеристик Єдиного тарифно-кваліфікаційного довідника робіт і професій робітників і кваліфікаційних вимог Єдиного кваліфікаційного довідника посад керівників, фахівців і службовців залежно від встановлених кваліфікаційних розрядів за професіями робітників або категорій посад спеціалістів і службовців.
Розміри посадових окладів заступників керівників підрозділів встановлюються на 10-20% нижче посадових окладів керівників відповідних підрозділів.
Умови, розміри та порядок здійснення виплат компенсаційного характеру працівникам
Умови, розміри та порядок здійснення виплат компенсаційного характеру працівникам розроблені відповідно до наказу Міністерства охорони здоров'я і соціального розвитку Російської Федерації № 822 В«Про затвердження Переліку видів виплат компенсаційного характеру у федеральних бюджетних установах та роз'яснення про порядок встановлення виплат компенсаційного характеру у федеральних бюджетних установах В».
Виплати компенсаційного характеру працівникам встановлюються до посадових окладів (тарифних ставок) працівників, якщо інше не встановлено нормативними правовими актами Російської Федерації.
Виплати компенсаційного характеру працівникам проводяться за рахунок коштів фонду оплати праці працівників, щорічно затверджується в установленому порядку, і поділяються за такими видами:
В· виплати за роботу в місцевостях з особливими кліматичними умовами;
В· виплати працівникам, зайнятим на важких роботах, роботах із шкідливими і (або) небезпечними й іншими особливими умовами праці;
В· виплати за роботу в умовах, що відхиляються від нормальних (при виконанні робіт різної кваліфікації, суміщення професій (посад), понаднормової роботи, роботи в нічний час і при виконанні робіт в інших умовах, що відхиляються від нормальних);
В· надбавки за роботу з відомостями, що становлять державну таємницю, їх засекречуванням і розсекреченням; надбавки за роботу з шифрами.
Крім компенсаційних виплат, працівникам можуть встановлюватися інші виплати компенсаційного характеру відповідно до федеральними законами та іншими нормативними правовими актами Російської Федерації.
Виплати працівникам за роботу в місцевостях з особливими кліматичними умовами
До заробітної плати працівників, зайнятих у місцевостях з особливими кліматичними умовами, застосовуються районні коефіцієнти, коефіцієнти за роботу...
