Зміст
Введення
. Управлінський блок
.1 Опис організації ЗАТ «КАСКАД - 1»
.2 SWOT - аналіз
.3 Розробка управлінського рішення
. Економічний блок
.1 Обсяг товарної продукції
.2 Середньооблікова чисельність
.3 Продуктивність праці
.4 Ефективність використання основних засобів
.5 Показники використання матеріальних ресурсів
.6 Витрати на виробництво
.7 Показники прибутковості і рентабельності
. Спеціалізація «Управління персоналом»
.1 Склад персоналу. Освітній рівень
.2 Технологія підбору, набору і вивільнення персоналу
.3 Підготовка, перепідготовка та підвищення професійного рівня персоналу організації. Рух, розвиток та кар'єра персоналу
.4 Витрати на персонал
.5 Соціальні умови персоналу
.6 Оптимізація чисельності персоналу. Розрахунок потреби в персоналі
.7 Стратегія управління персоналом організації
Висновок
Бібліографічний список
Введення
Кожна людина протягом всього життя так чи інакше пов'язаний з організаціями. Саме в організаціях або за їх сприяння люди ростуть, навчаються, працюють, долають недуги, вступають в різноманітні відносини, розвивають науку і культуру. В рамках організацій повсюдно здійснюється людська діяльність. Немає організацій без людей, так само як і немає людей, яким не доводиться мати справу з організаціями.
В даний час перед керівником будь-якої організації з особливою гостротою стоять ряд проблем. Однією з найактуальніших є питання про правильність управління організацією.
Організації створюються для задоволення різноманітних потреб людей і тому мають саме різне призначення, розміри, будова та інші характеристики. Різноманіття цілей і завдань організацій призводить до того, що для управління їх функціонуванням і розвитком потрібні спеціальні знання і мистецтво, методи і прийоми, що забезпечують ефективну спільну діяльність працівників.
Основні функції керівників організації - планування, контроль, комунікації, прийняття рішень і лідерство. А так само керівники повинні піклуватися про продуктивність і про те, щоб їх організація працювала як можна ефективніше і продуктивніше, ніж її конкуренти.
Будь-яка організація, незалежно від її конкретного призначення, може бути описана за допомогою ряду параметрів, серед яких головними є: цільове призначення, правова і нормативна основа, ресурси, процеси та структура, поділ праці і розподіл ролей , зовнішнє середовище і система внутрішніх соціальних, а також економічних зв'язків і відносин, що відображають організаційну культуру.
В даний час так само гостро стоїть питання про правильність обраного напрямку, хоча наша економіка давно перестала мати командний характер, тобто вже не присутній того тиску з боку держави на діяльність підприємства. У зв'язку з переходом в нову ринкову систему економіки, особливо гостро постало питання перед керівниками підприємств, так як вони є в даний час головною ланкою в управлінні організацією, і саме від них залежить вся правильність обраної політики.
Завданням даної роботи є аналіз техніко-економічних показників, облік і аналіз фінансових результатів діяльності підприємства та використання прибутку, а так само збір даних для розробки бізнес-плану. Об'єктом даного дослідження є організація (ЗАТ «КАСКАД - 1»).
У роботі будуть використані основні джерела літератури:
1. Основи менеджменту. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоурі Ф;
2. Савицька Г. В. «Аналіз господарської діяльності»;
3. Управління персоналом організації: Підручник/Под.ред. А Я. Кибанова;
4. Теорія організації. Мільнер Б.З.
А так само лекційний матеріал
собівартість рентабельність кадровий продуктивність
1. Управлінська частина
. 1 Опис організації ЗАТ «КАСКАД - 1»
Закрите акціонерне товариство науково-виробнича фірма «КАСКАД - 1» знаходиться в м Москва.
Організація ЗАТ «Науково-виробнича фірма« КАСКАД - 1 »заснована в 1990р. на базі підприємства оборонного комплексу - Міасского Машинобудівного заводу в рамках розвитку конверсії. За цей час клієнтами фірми стали тисячі представників малого та середнього бізнесу, які, використовуючи надійне і швидко окупає обладнання, налагодили свої прибуткові виробництва по всій території Росії, Казахстану, Білорусії. Це обладнання, що здобуло популярність під торговою маркою МАКІЗ raquo ;, являло собою компактні і...
