Курсова робота
На тему:
В«Документування управлінської ДІЯЛЬНОСТІ Мітні органів та доля в ній юридичних служб В»
Дніпропетровськ 2008
Вступ
Для органів віконавчої власти всех рівнів вірішальне Значення мают процедури підготовкі и Прийняття управлінськіх РІШЕНЬ. Процес Прийняття, Документування и реалізації управлінськіх РІШЕНЬ у мітній службі поза особливо актуальний у зв'язку з тим, что в мітній службі ще й досі пріймається Чимаев управлінськіх РІШЕНЬ, Яким БРАКУЄ стратегічності, сістемності ї обгрунтованості. Від правильного та віваженого управлінського решение покладів наскількі Ефективно будут Виконувати Завдання, Які стояти перед Мітні службою України.
Проблемам Прийняття управлінськіх РІШЕНЬ присвячено праці багатьох навчань, зокрема: В. Авер'янова, Г. Атаманчука, А. Васильєва, А. Єршова, Н. Нижник, Тихомирова, Р. Фатхутдінова, В. Цвєткова, Кунєва Ю.Д. та других. Для собі Вважаю цікавім и корисностей співставляті наукові точки зору різніх фахівців в Галузі історії та Виводити самостійні Висновки.
У межах цієї роботи основнову уваг пріділено процеса Документування управлінської ДІЯЛЬНОСТІ у мітній службі, а такоже виявленості роли и місця юридичних служб при здійсненні фіксації управлінськіх Дій за встановленного правилами.
Таким чином, метою курсової роботи є науково-теоретичне обгрунтування особливая Документування управлінськіх РІШЕНЬ у мітній службі, что пріймаються з метою управління суспільними процесами, Яке здійснюється Мітні службою, віходячі Із Завдання, Покладення на неї.
Об'єкт Дослідження - процедура Документування управлінської ДІЯЛЬНОСТІ та доля юридичних служб у цьом процесі.
Для глибокого Дослідження даної тими я використан Такі методи Дослідження:
1. Наукову сістематізацію, что дозволивши прослідкуваті у досліджуваніх Явища Певний порядок, підсумуваті знання про їх подібність и відмінність;
2. Системний метод, что допоміг чітко Сформувати проблему, візначіті мету, віконаті структурний аналіз досліджуваного об'єкта, сінтезуваті проблему и дати певні самостійні Висновки;
3. Пошуковий метод, что дозволяє Глибока, самостійно, творче осмісліті сутність проблематики.
У даній работе намагаюся:
1. Візначітіся з понятійною Категорією В«документВ», як інструменту реалізації управлінськіх Повноваження.
2. Провести класіфікацію службових документів.
3. Проаналізуваті роль и місце Юридичної служби у процесі Документування управлінської ДІЯЛЬНОСТІ мітної служби.
4. Виокремити принципи Документування управлінської ДІЯЛЬНОСТІ, як основних засідок Такої ДІЯЛЬНОСТІ.
ключові слова: документ, Документування, управлінська діяльність, управлінське решение, Розпорядчий документ, юридична служба.
документ юридичний службовий управлінський
1. Документ як інструмент управління
Документ у Системі управління є засобой Здійснення цієї групової ДІЯЛЬНОСТІ, накопічування ІНФОРМАЦІЇ, обміну, контролю, звітності, розпорядчої ДІЯЛЬНОСТІ, засвідчення (констатування) ПЄВНЄВ управлінськіх Дій.
Поняття В«ДокументВ» є центральним, фундаментальним в понятійній Системі Документування. p> На міжнародному Рівні найбільш загально є визначення документа як запісаної ІНФОРМАЦІЇ, яка может буті Використана як одиниця в документаційному процесі. Таке визначення розроблено и затверджено Міжнародною організацією Зі стандартізації.
Як и вся система, документ створюється суспільством позбав того, что ВІН Виконує ті чі Інші необхідні суспільству Функції. Функція документу - це его Суспільна роль, соціальне призначення, ціль. Документ - полі функціональний об'єкти, Який Виконує ряд взаємопов'язаніх СОЦІАЛЬНИХ функцій. Серед множінності таких функцій, в рамках моєї тими Дослідження хочу окремо наголосіті на управлінській (Регулятівній) Функції. Така функція віконується документами, Які створені для цілей управління и в процесі его реалізації (закони, положення, статути, постанови, Розпорядження, решение, накази, протоколи, Приписами и т.д. тоб Офіційні и ділові документи).
Документування - Це создания документа з використаних різніх методів, способів и ЗАСОБІВ фіксування ІНФОРМАЦІЇ на матеріальному носії. Тоб, Документування управлінської ДІЯЛЬНОСТІ Полягає у фіксації управлінськіх Дій на паперових або магнітніх носіях за встановленного правилами.
Документування управлінської ДІЯЛЬНОСТІ Мітні органів останнім годиною Набуля особлівої актуальності у зв'язку з тим, что: сфера ділового Спілкування попівна багатьма новімі формами документів; традіційні форми документів поступово оновлюють свои характеристики. Тому в процесі Виконання спеціфічні...
