Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Контекстуальні аспекти в дослідженні та вивченні конфліктологічної культури фахівця

Реферат Контекстуальні аспекти в дослідженні та вивченні конфліктологічної культури фахівця





Реферат

На тему:

В«контекстуальних АСПЕКТИ У дослідження і вивчення конфликтологический КУЛЬТУРИ ФАХІВЦЯ В»


Зростання числа досліджень з конфліктології призводить до необхідності їх систематизації через призму окремих контекстів. Всі конфліктні явища можуть бути розглянуті в тому чи іншому ключі, обуславливающем, згідно А.А. Вербицькому, зміст і значення аналізованого феномена і вхідних у нього компонентів [6]. Важливим у цьому зв'язку є врахування принципів контекстуального аналізу явища: принципу розширення, принципу варіативності (різноманіття), принципу взаємозв'язку.


КРОС-КУЛЬТУРНИЙ КОНТЕКСТ


Стрімке процес глобалізації характеризується тим, що у сфері освіти, бізнесу, дозвілля та громадських відносин значно зростає кількість контактів між представниками різних культур. Однак матеріали досліджень іммігрантів і тимчасових переселенців свідчать про те, що в найближчому майбутньому змішання культур не передбачається. Більше того, етнографічні описи рясніють забавними прикладами колізій, що виникають між дослідниками і місцевими жителями на грунті розбіжності їхніх культурних звичаїв, норм поведінки, ритуалів і т.д. Все це свідчить про необхідності більш ретельного дослідження особливостей взаємодії різних культур, а не просто порівняння їх окремих представників.

Як зазначає Н.В. Гришина [9, с. 263], коли людина В«ВизначаєВ» ситуацію як конфліктну, він починає вести себе відповідно до цим визначенням за В«законамиВ» конфлікту, які мають певний культурний контекст. Тут можна згадати М. Мід, якій належить ідея про необхідності відмінності серед культур трьох типів: співпрацюють, що змагаються і індивідуалістичних. При цьому В«культура співробітництваВ» властива замкнутим групам, в рамках яких людина володіє певною позицією і гарантованою безпекою, а його положення не залежить від його ініціативи й особистих домагань. В інших же типах культур людина не відчуває себе в безпеки, поки не переконається у своєму безсумнівному перевазі [25].

Визначаючи напрям, в якому очікується розвиток крос-культурних досліджень та культурної психології на початку нового тисячоліття, Г. Гарднер [8] називає його контекстуалізаціі, В«або уявленням про те, що поведінка не може бути в достатній мірі вивчено або зрозуміле поза контекстом В». Також він зазначає, що контекстуалізація і визнання важливої вЂ‹вЂ‹ролі впливу культурних факторів на розвиток жодною мірою не є новими підходами.

Огляд крос-культурних досліджень поведінки людей в конфлікті був зроблений, зокрема, Пітером Б. Смітом (2003).

Насамперед дослідниками відзначаються відмінності в стратегіях поведінки в конфлікті у представників коллективистических і індивідуалістичних культур. При цьому порівнюється використання п'яти широко відомих стратегій-підходів:

_ співробітництво - підхід, що передбачає однаково ...


сторінка 1 з 23 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Історичний процес як Розвиток культур. Основні підході до Вивчення культур ...
  • Реферат на тему: Сімейні цінності у представників різних культур
  • Реферат на тему: Крос-культурні аспекти споживчої поведінки
  • Реферат на тему: Роль мови в діалозі і конфлікті культур
  • Реферат на тему: Гендерні відмінності підлітків при виборі стратегій поведінки в конфлікті