Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Комунікативна поведінка в організації

Реферат Комунікативна поведінка в організації





Нижегородський інститут менеджменту і бізнесу

Кафедра економіки і фінансів











РЕФЕРАТ

з дисципліни В«Організаційна поведінкаВ»

на тему: В«Комунікативне поведінку в організації В»



Роботу виконала

Студентка 3 курсу, 30 потоку

Смирнова Є.Г.









Шахунья, 2010р.


Зміст


Введення

1. Поняття комунікативної поведінки

1.1 Норми комунікативної поведінки

1.2 Процес комунікації

1.3 Комунікативні бар'єри

2. Види комунікацій в організації

3. Формування комунікацій в організації

3.1 Проблеми структурних комунікацій

3.2 Вирішення проблем структурних комунікацій

3.3 Проблеми комунікацій в міжособистісному спілкуванні

Висновок

Література



Введення


У центрі будь-якого гуманітарного знання знаходиться людина і все, що пов'язано з його діяльністю. Однією з центральних складових людської діяльності є спілкування. Частиною людського спілкування є мовна комунікація. Її утворюють мовленнєві акти, які беруть участь у процесі передавання інформації та обміну діяльністю.

Крім власне мовних якостей, мова може бути співвіднесена з такими немовними структурами, як мислення, свідомість, мова, дійсність, адресат мовлення, умови спілкування, і залежно від характеру цього співвідношення можна говорити про такі комунікативних якостях промови, як правильність, виразність, точність, логічність, доречність.

Співвідношення мова/мислення дозволяє осмислювати такі якості мови, як точність і логічність, допомагає зрозуміти, що стоїть за словами виразність, образність, доречність, дієвість, дозволяє осмислити такі якості мови, як точність і логічність. Комунікативні якості мови важливі для розкриття механізмів її сприйняття і особливо впливу. Подібним чином і людина, що бере участь у процесі комунікації, співвідноситься ні тільки зі словами, а й зі справами.

Актуальність даної теми зумовлена ​​тим, що співробітники організацій відчувають гостру потребу в інформації про що відбуваються в компанії і навколо неї події. Залежно від того, як відбувається процес обміну інформацією, залежить і соціально-психологічний клімат в організації, а це впливає на психологічний клімат в організації, на результат діяльності самої компанії.



1. Поняття комунікативної поведінки


1.1 Норми комунікативної поведінки


Комунікативна поведінка - сукупність норм і традицій спілкування певної групи людей.

Комунікативна поведінка характеризується певними нормами, які дозволяють охарактеризувати конкретне комунікативне поведінка як нормативне або ненормативне.

Можна виділити основні норми комунікативної поведінки:

1. Загальнокультурні норми комунікативно...


сторінка 1 з 10 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Гендерний аспект комунікативної поведінки
  • Реферат на тему: Процес дигіталізації і медіаконвергенції комунікацій в спортивній організац ...
  • Реферат на тему: Людина в малій групі. Норми поведінки. Приватне життя
  • Реферат на тему: Феномен людського Спілкування, мислення та мова
  • Реферат на тему: Ставлення норм поведінки і мислення до мови