Реферат на тему "Індустріально-педагогічна психологія"
1. Предмет Індустріально-педагогічної психології
При візначенні предмету Індустріально-педагогічної психології виходе з комплексного підходу при вівченні Трудової ДІЯЛЬНОСТІ людини.
Предметом Індустріально-педагогічної психології є Вивчення системи псіхологічніх закономірностей відносін людини в процесі Трудової ДІЯЛЬНОСТІ.
Схема предмету Індустріально-педагогічної психології представлена ​​на мал.1.1
Про Вплив інженерно-технічних, педагогічних, СОЦІАЛЬНИХ процесів на псіхологію людини свідчать Дослідження, что проводяться при вівченні різніх Видів ДІЯЛЬНОСТІ (учбової, Трудової, Спортивної и т.д.).
Методологічною основою Індустріально-педагогічної психології є матеріалістічна діалектіка. Діалектичний підхід дозволяє проникнути в суть Явища и Фактів, что відносяться до організації и управління трудовою діяльністю, розкрити за зовнішнімі проявити Трудової актівності людини ее внутрішнє єство.
Розвиток Індустріально-педагогічної психології як науки пройшов ряд етапів - від Накопичення и аналізу даніх про роль людського Чинник в процесі Трудової ДІЯЛЬНОСТІ до системного підходу до псіхологічніх проблем організації и управління процесом праці.
Індустріально-педагогічна психологія тісно пов'язана з практикою. Тому розробка проблем Індустріально-педагогічної психології грунтується на вівченні, сістематізації и узагальненні досвіду організації и управління процесом праці. Зв'язок з практикою додає Індустріально-педагогічній психології и ее висновка необхідну об'єктивність и точність. ВАЖЛИВО видом зв'язку Індустріально-педагогічної психології з практикою є проведення психолого-педагогічних, інженерно-психологічних и соціально-психологічних експеріментів для перевіркі ее наукових гіпотез.
Зміст Індустріально-педагогічної психології. Зміст Індустріально-педагогічної психології візначається об'єктом ее Дослідження. Об'єктом Дослідження Індустріально-педагогічної психології є система взаємодіючіх відносін людини до процесів, что вінікають при організації и віконанні Трудової ДІЯЛЬНОСТІ. Праця здається простою Категорією, альо в своїй соціальній обумовленості, в своєму розвітку це Явище можна зрозуміті позбав помощью всі стороннього и глибокого Дослідження загально властівостей, зв'язків и відносін, что вінікають в процесі праці.
Індустріально-педагогічна психологія вівчає Особливості взаємодії и взаємовплів інженерно-психологічних, психолого-педагогічних и соціально-психологічних чінніків в процесі Трудової ДІЯЛЬНОСТІ, досліджує психологічні закономірності організації цілісної трудовий ДІЯЛЬНОСТІ.
ВАЖЛИВО помітіті, что Індустріально-педагогічна психологія НЕ підміняє, що не замінює и НЕ поглінає ні інженерну, ні педагогічну, ні соціальну псіхологію. Включаюч...
