Тема : Психологія професійної діяльності
(на прикладі новосибірської обласної організації профспілки працівників будівництва)
ЗМІСТ
ВСТУП
ГЛАВА 1. ПСИХОЛОГІЯ ПРОФЕСІЙНОЇ ДІЯЛЬНОСТІ
.1 Психотипи
.2 Стресостійкість
.3 Коммуникативность
.4 Обучаемость
РОЗДІЛ 2. ДОСЛІДЖЕННЯ ПРЕДСТАВНИКІВ новосибірський ОБЛАСНОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ ПРОФСПІЛКИ Стоитель НА ВИЯВЛЕННЯ ПРОФЕСІЙНО ВАЖЛИВИХ ЯКОСТЕЙ
.1 Структура компанії
.2 Методи дослідження та аналіз результатів
РОЗДІЛ 3. ШЛЯХИ ВДОСКОНАЛЕННЯ
ВИСНОВОК
ДОДАТОК
Список використаних джерел
ВСТУП
Актуальність. Життя сучасного суспільства прискорюється з кожною хвилиною, кожну мить наповнюється будь якою інформацією або дією, ми намагаємося підвищить свою кваліфікацію, примножити вміння та розвинути свої професійно важливі якості; як відомо це є результатом власних старань людини, його роботи над собою. p align="justify"> Завдання психології професійної діяльності допомогти людині адаптуватися в новій для нього середовищі - професійній сфері. Також важливо розкрити і розвинути в людині професійно важливі якості, що теж є завданням психології професійної діяльності. p align="justify"> Ступінь вивченості. Сама по собі психологія, як відомо, виникла багато століть тому, поступове дроблення призвело до появи безлічі різних типів психології, серед яких слід виділити психологію професійної праці. p align="justify"> Складно сказати, коли точно зародилася психологія професійної діяльності. Є думка що вона народилася в часи реформ Петра Великого, хто той же каже що життя їй дала скасування кріпосного правда, деякі ж вважають, що з'явитися така психологія могла лише з появою мануфактур та фабрик. У кожному разі, на даний момент вивчення даного виду психології, її можливостей, дуже актуально і отже, темпи її вивчення наростають з кожним днем. p align="justify"> Цілі. Метою даної роботи є виявлення професійно важливих якостей у представників новосибірської обласної організації профспілки працівників будівництва. p align="justify"> Для реалізації поставленої мети, слід виконати такі завдання:
. З'ясувати загальні відомості про психології професійної діяльності.
. Розглянути колектив і провести дослідження, вибравши певну методику.
. Проаналізувати отримані дані і на їх основі дати ре...
