Зміст
Введення
. Проблема організації робочого часу
. Феномен відсутнього часу
. Визначення ефективності використання часу
. Прийоми організації особистої роботи
Висновок
Список використаної літератури
Додатки
Введення
Епоха інформації та вічної шаленої гонки за матеріальним благополуччям висуває на перший план проблему катастрофічної нестачі часу. Чим більше роботи люди намагаються виконати, тим менше в цьому процвітають.
Час управляє життям. І все-таки його ніколи не вистачає. Працівники самих різних сфер відчувають себе поневоленими часом. Бракує часу робити те, що повинні зробити, не кажучи вже про те, щоб зайнятися тим, що нам до душі.
У всякому разі, так думає більшість.
Однак справа зовсім не в тому, що часу немає. Справжня проблема в тому, як ми його використовуємо. Людський організм функціонує за біологічним годинником, а не відповідно до встановленого суспільством технологічним часом. Організм людини живе ритмами сонця і зірок, днів і ночей. Ці ритми постійно змінюються, зрушуючи в межах доби. Проте доводиться змушувати організм жити за незмінним машинному часу.
Через невміння правильно організувати свій робочий день люди затримуються на роботі, але і це не дає їм позитивні результати, адже якість такої роботи істотно знижується.
Проблема браку часу дуже актуальна в сучасний час. Постійний його дефіцит - явище, яке стає нормою для людей.
Разом з тим, вчені та психологи, які досліджували проблему нестачі часу і непродуктивних його витрат переконують людей, що існують прийоми ефективного розподілу часу, якими можна і потрібно користуватися. Провідним експертом з управління часом зараз вважають Лотара Зайверта, також цією проблемою займалися психологи - Джужи Джеймс, Олена Мерзлякова, економіст Тодд Дункан, Джулія Моргенстерн - професійний консультант з планування та управління часом, керівниця консалтингової компанії Task Masters, професійний бізнес-тренер Дебра Тайлер, і також Метью Едлунг, який є одним з перших лікарів в США, які займаються в галузі біологічних годин організму. Доктор Едлунд є одним з провідних світових авторитетів в питанні, як використовувати біологічний годинник так, щоб отримати максимум від життя. Не дарма так багато дослідників беруться вивчати проблему дефіциту часу! Адже дійсно, спостерігаючи за успішними людьми, цілком реально виявити якийсь звід правил, якими вони керуються при розподілі часу. Можна сміливо стверджувати - дана проблема вирішувана, кожна людина може використовувати свого робочий час з більшою продуктивністю.
Мета реферату - розкрити ефективні прийоми організації робочого часу.
Завдання реферату:
1. Пояснити причини відсутнього часу.
2. Визначити ефективність використання робочого часу
. Розглянути можливі прийоми організації особистої роботи.
У своєму рефераті я спробую якнайповніше розкрити проблему браку часу, визначити, наскільки ефективно ми його використовує...
