Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Учебные пособия » Практичне Вивчення метрології, стандартізації и контролю якості

Реферат Практичне Вивчення метрології, стандартізації и контролю якості





>

5.2) Які основні етапу сертіфікації ПРОДУКЦІЇ відповідно до вимог стандарту ДСТУ 3413-1996?

5.3) Які існують схеми (МОДЕЛІ) сертіфікації в Системі УкрСЕПРО? p> 5.4) Якими документами может буті підтвердженій факт сертіфікації ПРОДУКЦІЇ?

лабораторних роботах № 6


6. Розроблення основоположних документів Системи управління якістю


Мета заняття: Вивчення загально засідок розроблення Системи управління якістю на підпріємствах різніх форм власності. Набуття навічок розроблення основоположних документів Системи управління якістю (СУЯ). p> приладнав и обладнання: Нормативні документи, персональний комп'ютер.

Тривалість: 2 рік.


Основні теоретичні положення


Останнімі рокамі Велике значення Придбай добровільна сертифікація СУЯ предприятий на відповідність Вимогами міжнародніх стандартів Серії ISO 9000. Дані стандарти встановлюються вимоги до процесів управління якістю на підпріємствах. В основу стандартів ISO 9000 ВСТАНОВЛЕНО Вісім Принципів менеджменту якості - рис. 6.1. br/>В 

Малюнок 6. 1 - Принципи управління якістю

Розглянемо етап Впровадження Системи управління якістю:

1) Прийняття решение Щодо Впровадження системи управління якістю;

2) Розподіл відповідальності и Повноваження у межах організації во время розроблення и Впровадження СУЯ;

3) Залучення сторонніх організацій (консультантів) до розроблення и Впровадження СУЯ;

4) навчання персоналу у сфере управління якістю;

5) ведення в дію СУЯ;

6) ознайомлення персоналу з Вимогами документації СУЯ;

7) внутрішній аудит СУЯ.

Прийняття решение Щодо Впровадження Системи управління якістю

Рішення Щодо качану робіт з розроблення и Впровадження на підпріємстві (у організації) Системи управління якістю відповідно до вимог национального стандарту ДСТУ ISO 9001-2001 (Який ідентичний міжнародному стандартом ISO 9001:2000), має буті рішенням Найвищого Керівництва ПІДПРИЄМСТВА (Організації). p> прийнятя решение доцільно Оформити наказом ПІДПРИЄМСТВА, в якому слід чітко викластись мету Впровадження Системи управління якістю, Призначити представника Керівництва, відповідального за создания, Впровадження и Функціонування Системи управління якістю, затвердіті персональний склад робочої групи, яка безпосередно здійснюватіме роботу з розроблення и Впровадження Системи управління якістю. Інформація про прийнятя решение має буті доведена до всіх працівніків.

Розподіл відповідальності и Повноваження у межах організації во время розроблення и Впровадження СУЯ

Згідно Із Вимогами стандарту ДСТУ ISO 9001 Найвищого керівництво Опис організації зобов'язане:

- довести до всіх рівнів в організації важлівість удовольствие вимог замовника, а такоже відповідніх законодавчих и нормативних вимог;

- сформулюваті політику у сфере якості;

- Забезпечити встановлення цілей у сфере якості;

- Проводити періодічне аналізування Системи управління якістю з Погляду ее результатівності и можливости Поліпшення;

- Забезпечувати розроблення, Впровадження и Функціонування СУЯ всіма необхіднімі ресурсами;

- Призначити представника Керівництва, відповідального за:

а) забезпечення встановлення, Впровадження и Підтримання процесів, необхідніх для Системи управління якістю;

б) звітування перед Найвищого керівніцтвом про Функціонування Системи управління якістю и про потребу ее Поліпшення;

в) забезпечення обізнаності з Вимогами замовника в межах організації.

- Забезпечити встановлення в організації належноє процесів інформування про політику, вимоги, цілі и Досягнення у сфере якості.

Залучення сторонніх організацій (консультантів) до розроблення и Впровадження СУЯ

нижчих наведено ПЕРЕЛІК ПИТАНЬ, до якіх доцільно залучаті консультантів:

- інформування Найвищого Керівництва про вимоги до СУЯ;

- Обстеження Системи управління якістю організації;

- ідентіфікація процесів, встановлення взаємозв'язків между ними, Документування и Впровадження СУЯ;

- проведення внутрішніх аудітів (хочай підготовка внутрішніх аудіторів может буті проведена и стороннімі організаціямі, Наприклад, у відповідніх Навчальних центрах);

- підготовка СУЯ до сертіфікації.

основного Завдання консультанта - навчитись персонал самостійно розробляті документацію и впроваджуваті СУЯ на своєму робочому місці, вірішуваті свои Проблеми і використовуват Нові возможности для Поліпшення своєї ДІЯЛЬНОСТІ.

Навчання персоналу у сфере управління якістю

Навчання персоналу в Системі управління якістю необхідне для того, щоб персонал ПІДПРИЄМСТВА знав и розумів:

- вимоги законодавчих и нормативних документів з управління якістю;

- основні Поняття з управління якістю;

- організацію и структуру СУЯ на підпріємстві;

- вимоги СУЯ;

- свою в...


Назад | сторінка 12 з 24 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Проблема впровадження системи управління якістю на підприємстві інвестиційн ...
  • Реферат на тему: Розробка та впровадження системи управління якістю на підприємстві на прикл ...
  • Реферат на тему: Проблеми впровадження концепції "Загального управління якістю" в ...
  • Реферат на тему: Напр Вдосконалення Системи управління якістю ПРОДУКЦІЇ и організації техніч ...
  • Реферат на тему: Сутність і основні моделі системи управління якістю продукції в Японії