Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Інноваційний менеджмент: цілі і основні етапи розвитку

Реферат Інноваційний менеджмент: цілі і основні етапи розвитку





ні. Постановка цілі грає важливу роль у зв'язках фірми з зовнішнім середовищем, ринком, споживачем.

Загальна мета організації повинна враховувати:

· основний напрямок діяльності фірми;

· робочі принципи у зовнішньому середовищі (принципи торгівлі; ставлення до споживача);

· культуру організації, її традиції, робочий клімат.

Після постановки загальної цілі здійснюється другий етап стратегічного планування - конкретизація цілей.

Розроблена стратегія рідко буває чисто формальною і базується частково на оцінках декількох співробітників із вищого керівництва. Розробка стратегії здійснюється за наступною схемою 1 [4, с. 95 - 99].



Досяжність конкретних цілей залежить від їх реалістичності. Реалістичність можна забезпечити на основі прогнозу економічних змін зовнішнього середовища. При цьому аналізуються політичні, економічні, науково-технічні, соціальні іекологіческіе факти. Значимість прогнозування змін зовнішнього середовища, економічної обстановки при остаточному формулюванні інноваційної стратегії полягає:

· у виявленні майбутніх загроз і сприятливих можливостей;

· виключення несподіванок;

· пошуку нових конкуруючих технологій (продуктів) [9, с. 26].

При остаточному виборі і формулюванні стратегії інновацій підприємство орієнтується на вивчення шансів, небезпек і можливих варіантів розвитку проводить SWOT-аналіз, який заснований на виявленні сильних, слабких сторін організації, зовнішніх загроз і можливостей [14, с. 77]. Сильною стороною підприємства може бути науковий потенціал, а слабкою - рівень витрат виробництва і собівартості продукції. У таких випадках стратегію інноваційного розвитку доцільно базувати на розробці і випуску принципових нововведень.

Також використовується SPACE - метод (стратегічна оцінка положень і дій) заснований на аналізі стану фірми і умов її функціонування за чотирма координатами: конкурентна перевага фірми; її стратегічний потенціал; привабливість галузі, адекватність макросередовища.

Виділяють такі типи інноваційних стратегій:

Наступальна - характерна для фірм, грунтують свою діяльність на принципах підприємницької конкуренції. Вона властива малим інноваційним фірмам. Для наступальної стратегії характерні високі витрати на нововведення.

Оборонна - спрямована на те, щоб утримати конкурентні позиції фірми на наявних ринках. Головна функція такої стратегії - активізувати співвідношення" витрати - результат» в інноваційному процесі. Така стратегія вимагає інтенсивних НДДКР. При оборонної стратегії витрати на нововведення нижче, ніж у лідера.

Опортуністична - що має на меті заняття вільних ніш на ринку. При опортуністичної стратегії витрати на нововведення залежать від тактичних міркувань.

Інноваційна стратегія виходить із принципу «час - гроші» .

Приймаючи ту чи іншу стратегію, керівництво повинне враховувати фактори:

· ризик;

· знання минулих стратегій і результатів їх застосування дозволить фірмі більш успішно розробляти нові;

· фактор часу...


Назад | сторінка 12 з 23 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Вироблення цілей і стратегії розвитку фірми
  • Реферат на тему: Застосування SWOT-аналізу при розробці стратегії фірми
  • Реферат на тему: Визначальна роль вищого керівництва у виконанні стратегії фірми
  • Реферат на тему: Формування стратегії розвитку фірми на прикладі ТОВ &Стін&
  • Реферат на тему: Аналіз конкурентів і розробка ефективної конкурентної стратегії підприємств ...