іху його діяльності. Адже цілі підприємства визначають стратегію поведінки фірми і підвищують її конкурентоспроможність. p align="justify"> У першій главі (пункт 1.5) була сформульована глобальна мета підприємства і вивчені підцілі і завдання, які необхідно виконати для досягнення глобальної мети за допомогою методу побудови дерева цілей. Автор, проаналізувавши цілі, які стоять перед Moscow Marriott Royal Aurora були виявив загальні дії менеджера для підвищення ефективності в досягненні поставлених цілей. p align="justify"> Управління по цілях-це, насамперед, підвищення ефективності роботи за рахунок того, що кожен керівник повинен мати чітке уявлення як про свої цілі, так і про цілі організації в цілому. Крім того, необхідно враховувати, що управління по цілях це трудомісткий, складний і тривалий процес, який дає результат тільки там, де перед керівниками стоїть завдання вивести своє підприємство на високий рівень. В іншому випадку цілі перетворюються на примусові завдання, а будь-які зміни розглядаються як небажані. p align="justify"> Таким чином, без виявлення співвідношень мети, засобів досягнення цілей, оцінки ефективності шляхів досягнення цілей не можна вирішити проблему будь-якої організації. Підводячи підсумок курсової роботи, автор розкрила сутність і значимість цільового управління. Без чіткого формулювання цілей не можна комплексно вирішити жодної проблеми, пов'язаної з побудовою організації, з плануванням їх діяльності, оцінкою ефективності. Проектування цілей організації є обов'язковим і важливим етапом процесу проектування загальної системи управління. br/>
Список використаної літератури:
1. Основи менеджменту: навчальний посібник для початкового. проф. освіти В.Д. Сухов, С.В. Сухов, Ю.А. Москвичев. - 2 - видання, стер. - М.: видавничий центр "Академія", 2006. - 192с. p align="justify">. Менеджмент: навчальний посібник (колектив авторів; під редакцією М 50 М.Л. Разу-М КНОРУС, 2010 - 320 с. Середня професійна освіта. p align="justify">. Гусєва Є.П. МЕНЕДЖМЕНТ: Навчально-методичний комплекс. Вид. центр ЕАОІ. 2008. - 416 с.
. Матеріали, надані Moscow Marriott Royal Aurora.
. Лекції з менеджменту-викладач коледжу В«ЦарициноВ», Полякова Ю.В.
