продукції характеризує кінцевий фінансовий результат роботи підприємства, виконання своїх зобов'язань перед споживачами, ступінь участі в задоволенні потреб ринку.
Наведені дані таблиці 2.1 свідчать про те, що на аналізованому підприємстві темп приросту продуктивності праці - 3,94% випереджає темп приросту оплати праці 1,38%. Дотримується принцип випереджаючого зростання продуктивності праці в порівнянні з ростом заробітної плати.
Темпи зростання середньої заробітної плати ППП досить низькі - 1,38% в 2012 році порівняно з 2010 роком.
За три аналізованих року спостерігається стійка тенденція скорочення чисельності ППП, (на 2,4% в 2012 році порівняно з 2010 роком), що говорить про плинність кадрів і відсутності систем мотивації персоналу.
Зростання собівартості реалізованої продукції незначний на 1,44% обумовлений збільшенням витрат на сировину і матеріали.
Прибуток від продажів в 2012 році збільшилася на 1,26% в порівнянні з показниками 2010 року. Показник рентабельності продажів знизився на 0,2% в 2012 році і склав 19,51%, що говорить зниженні ефективності підприємницької діяльності підприємства.
Рівень механізації виробництва на 4,92% по відношенню до 2010 року, що говорить про вдосконалення технології виробництва та автоматизації деяких виробничих процесів.
Зниження показника фондовіддача на 1,4% говорить про зниження ефективності використання обладнання (основних фондів).
2.2 Організація бухгалтерського обліку на підприємстві
У відповідності з Федеральним законом Про бухгалтерський облік raquo ;, відповідальність за організацію бухгалтерського обліку в ТОВ ??laquo; Климовський трубний завод raquo ;, дотримання законодавства при виконанні господарських операцій несе керівник підприємства.
Генеральний директор ТОВ ??laquo; Климовський трубний завод :
а) створив бухгалтерську службу як структурний підрозділ, очолюване головним бухгалтером;
б) ввів в штатний розклад 5 посад бухгалтерів.
Бухгалтерія є самостійним структурним підрозділом підприємства і підпорядковується головному бухгалтеру. Головний бухгалтер призначається на посаду і звільняється з посади наказом керівника підприємства, несе відповідальність за формування облікової політики, ведення бухгалтерського обліку, своєчасне представлення повної і достовірної бухгалтерської звітності.
Загальна чисельність співробітників бухгалтерії становить 6 людина - головний бухгалтер, бухгалтер-касир, бухгалтер з обліку основних засобів, бухгалтер з обліку матеріалів, бухгалтер по обліку оплати праці, бухгалтер з обліку реалізації.
У бухгалтерії ТОВ ??laquo; Климовський трубний завод ведеться облік грошових коштів, облік основних засобів, облік матеріально-виробничих запасів, облік оплати праці, облік реалізації.
Відповідальність за ведення бухгалтерського обліку покладено на головного бухгалтера. Посадовою інструкцією головного бухгалтера визначені обов'язки складання всіх форм звітності, за винятком звітності, що стосується ПДФО і страхових внесків (ці форми становить бухгалтер по обліку оплати праці), відома всіх рахунків, заповнення головної книги, а також здійснення контролю за кредиторської та дебіторської заборгованостями.
Для обліку податку на додану вартість книга покупок складається бухгалтером з обліку матеріалів, а книга продажів - бухгалтером з обліку реалізації.
Бухгалтер-касир веде касу, складає Відомість №1 і Журнал-ордер №1 за рахунком 50, приймає і видає готівку з каси, оформляє прибуткові та видаткові ордери, касову книгу та ін. Бухгалтер-касир веде облік грошових коштів по рахунку 51.
Посадова інструкція бухгалтера з обліку основних засобів передбачає відповідальність за обробку документів, які стосуються обліку, надходження, списання основних засобів.
Посадовою інструкцією бухгалтера з обліку оплати праці визначені обов'язки з нарахування заробітної плати та здійснення розрахунків, пов'язаних з нею, з ведення відомостей по рахунках 70,69, по подачі відомостей в пенсійний фонд, фонд соціального страхування і податкову інспекцію, які стосуються страхових внесків та ПДФО.
Бухгалтер з обліку оплати праці нараховує заробітну плату на підставі табеля обліку робочого часу, лікарняних листів, відпускних записок, записок про переведення, наказів про прийом і звільнення, наказів про преміювання, нарядів, відомостей на утримання матеріальних благ і послуг в рахунок заробітної плати.
Бухгалтер з обліку матеріалів веде облік матеріалів: їх постачання, зберігання і...
