кс ЦІН на товари и послуги. [3, с.240]
Ця формула показує, что номінальна и реальна заробітна плата необов'язково змінюються в одному й тому самому напрямі. Так, номінальна заробітна плата может зростаті, а реальна заробітна плата зніжуватісь або залішатіся незмінною.
Номінальні доходи - це величина нарахованих виплат и натуральних Видача.
Реальні доходи - це номінальні доходи, Скориговані на Зміни ЦІН на товари и тарифів на послуги. Індекс споживчих цін впліває на купівельну спроможність номінальніх доходів населення:
,
де: Др - Доходи реальні;
Дн - доходи номінальні;
Іц - індекс споживчих цін.
Чинник ЦІН (рівень інфляції) у обчисления Динаміки реальної заробітної плати Розраховується як індекс вартості життя (індекс ЦІН СПОЖИВЧИХ товарів - коефіцієнт, что відображає зміну ЦІН).
У умів державного регулювання розподілу национального доходи І доходів населення почти в усіх странах законодавче встановлюється Мінімальна заробітна плата, яка націлена на зниженя бідності в Країні.
Основою розрахунку мінімальної заробітної плати Виступає Показник Прожитковий мінімуму (ВАРТІСТЬ товарів и услуг, необхідніх для удовольствие вузького кола першочергових потреб людини).
Отже, Мінімальна заробітна плата - це законодавчо встановлений розмір заробітної плати за просту, некваліфіковану працю, нижчих Якого НЕ может проводитись оплата за виконання працівніком місячну, погодинну норму праці (ОБСЯГИ роботи), за якові некваліфіковані Робітники могли б утрімуваті свои родини. У Законі України В«Про оплату праці В»наводитися таке ее визначення:В« Заробітна плата - це винагорода, Обчислено, як правило, у Копійчаної віразі, якові власник або уповноважений ним орган віплачує працівнікові за виконання ним роботу В». Тоб маємо безпосередно вказівку на лінійній зв'язок заробітної плати з ціною праці (чі ее услуг).
Державне регулювання оплати праці Полягає передусім у візначенні и перегляді розміру мінімальної заробітної плати й умів, Які вплівають на ее величину.
Розмір мінімальної заробітної плати візначається з урахуванням:
В§ вартісної Величини мінімального споживчого бюджету з поступовім зближеними рівнів ціх Показників у міру стабілізації та розвітку ЕКОНОМІКИ країни;
В§ Загальне уровня середньої заробітної плати;
В§ продуктівності праці; уровня зайнятості та других Економічних умів.
Установлюючі мінімальну заробітну плату, країни з розвинутості ринкового економікою орієнтуються на відповідні конвенції Міжнародної організації праці. Як свідчіть практика ціх країн, визначення мінімуму заробітної плати на загальнонаціональному Рівні є хочай и ВАЖЛИВО, протікання Додатковий, а не основним інструментом регулювання оплати, оскількі Пріоритет зберігається за колективними переговорами. Державне регулювання оплати праці має за мету візначіті найменший рівень заробітної плати, В«Стартов...
