ів, чол;
F g - дійсний фонд часу одного робітника в рік, год (1830 год).
В
R i = R о. год - R c (Таблиця 10)
Додаткова заробітна плата складається з доплат: до годинного ( Д год ), до денного ( Д д ), до місячного фонду:
доплати до годинного фонду заробітної плати, що включають премії робітникам, доплати не звільненим бригадирам за керівництво бригадою, за роботу в нічний час, за навчання учнів, приймаються в розмірі 85% основної заробітної плати.
доплати до денного фонду, що включають доплати підліткам за скорочений робочий день і годуючим матерям за перерви всередині робочого дня, враховуються у розмірі 4% від годинного фонду.
доплати до місячного фонду, що включають оплату чергового і додаткової відпусток, виконання державних обов'язків, вихідних посібників мобілізованим в армію та вступили у військові училища, враховуються у розмірі 6% денного фонду.
I варіант мережі
Таблиця 10 Зведена таблиця нормативної чисельності персоналу ПЕМ
Група
обладнання
Додаток
/3/
Розрахункова чисельність персоналу
поправочний
коефіцієнт
Нормативна чисельність персоналу
У тому числі фахівці і керівні працівники
%
Чол. /Td>
ПЛ 110 кВ
З
280,8 В· 0,008 = 2,2464
1,331
2,98996
20
0,59799
Підстанції 110 кВ (ремонтний персонал)
Х
10.0, 0868 +23 В· 0,0826 = 2,768
1,331
3,684
20
0,737
Підстанції 110 кВ (оперативний персонал)
Ц
5.1, 35 = 6,75
1,331
8,984
20
1,797
Разом
15,658
3,132
С - нормативи чисельності персоналу з обслуговування ПЛ 35 кВ і вище;
Ц - нормативи чисельності оперативного персоналу підстанції ...
