роводжується збільшенням кількості проблемних ситуацій.
Конфлікт - Протидіюче змагання сторін з різноспрямованими інтересами. Конфлікти виникають в результаті зіткнення суперечливих тенденцій у діяльності окремих людей, груп, соціальних структур і виявляються у формі конфронтації ідей, боротьби за витяг різних вигод, монопольне панування в певних сферах діяльності.
Розрізняються антагоністичні (непримиренні) і агоністичні (прімірімие) конфлікти. Втрачені можливості дозволу агоністичного конфлікту переводять його в розряд хронічного і навіть антагоністичного. Пошук же можливого рішення конфліктів призводить до взаємоприйнятного їх вирішенню.
Конфлікти можуть бути уявними (імітованими) і реальними. Учасники реальних конфліктів є носіями акцентуйованої свідомості, в якому виникли протиріччя відбиваються в емоційно конфліктній формі. Можливе при цьому "Звуження свідомості" пригнічує в індивідах почуття здорового глузду, веде до неадекватної оцінки можливих наслідків конфлікту, а перемога над опонентом часто виявляється "пірровою перемогою".
У межіндівідних конфліктах і в конфліктах між малими групами відбувається протистояння інтересів, що реалізовується в поведінці протиборчих сторін. У конфліктах між великими групами стикаються настрою і громадські думки. Конфлікти можуть виникати по горизонталі (всередині соціально однорідних структур) і по вертикалі. Але у всіх випадках конфлікт породжує відчуження, протиборство і в багатьох випадках - ворожнечу і ненависть. -
Виникнувши в одній сфері відносин, конфлікти поширюються і на інші сфери, породжуючи систему нових протиріч.
Конфліктні ситуації можуть бути реальними і нереальними, що виникли в результаті їх неадекватного відображення взаємодіючими сторонами. Нерідко перебільшуються розміри виниклих протиріч, приватним протиріччям надається гіпертрофоване значення, недооцінюються прості шляхи їх вирішення. У ряді випадків виникає ситуація уявного конфлікту, коли сторони вступають в протиборство через хибні протиріч. Такі конфлікти можуть бути викликані неадекватною оцінкою намірів іншого боку, неправильної інтерпретацією її дій. Нерідко люди не розуміють двозначності мовних повідомлень, виривають повідомлення з його контексту. Часом до конфлікту призводять навіть не дії іншої боку, а її негативний психічний потенціал, можливість ворожих дій - Виникають конфлікти помилково. І дійсно, конфліктне протиборство зароджується вже в ході раніше виниклого уявного конфлікту. Багато уявні конфлікти виникають у осіб психічно ослаблених або надмірно збудливих.
Життя не може бути безконфліктної. Загальна гармонія інтересів - доля соціалістів-утопістів. Конфліктна протиріччя - основа саморозвитку індивіда і соціальних систем. Людина повинна не уникати конфліктів, а знаходити адаптовані виходи з них. Сама сутність ринкових і демократичних відносин заснована на вільному протиборстві, змагальності особистостей і соціальних структур. Однак це ...
