фікації, стажу роботи (загального і за фахом). Ці показники впливають не тільки на виробничу діяльність в сьогоденні, але і будуть позначатися на можливостях розвитку виробництва в майбутньому. p align="justify"> Одним з визначальних умов ефективного розвитку виробництва є сталість складу кадрів. У цьому зв'язку доцільно провести аналіз руху робочої сили. Для характеристики цього процесу розраховують показники:
Гј коефіцієнт припливу робочої сили (відношення кількості прибулих працівників до середньорічної їх чисельності);
Гј коефіцієнт відтоку (відношення кількості вибулих працівників і середньорічної чисельності персоналу);
Гј коефіцієнт загального обороту (відношення суми прибулих і вибулих працівників до їх середньорічної чисельності);
Гј коефіцієнт плинності кадрів (відношення числа вибулих за власним бажанням, звільнених за порушення трудової дисципліни до середньорічної чисельності працівників).
Чим менше величина коефіцієнтів, тим стабільніше колектив. br/>
3.2 Аналіз використання трудових ресурсів і оплати праці
Повнота використання трудових ресурсів залежить від особливостей здійснення виробництва продукції. Сільськогосподарське виробництво носить сезонний характер, про що свідчать наступні показники:
Гј помісячний розподіл витрат у відсотках до річних;
Гј коефіцієнт сезонності - відношення максимальної або мінімальної місячної зайнятості працівників до середньомісячної;
Гј розмах сезонності - відношення максимальних місячних витрат праці до мінімальним.
Ці показники по окремих категоріях працівників підприємства будуть різні.
Для характеристики використання річного робочого часу розраховують коефіцієнт використання річного робочого часу. Визначається він шляхом порівняння кількості фактично відпрацьованих днів або годин за рік з потенційним (календарний мінус вихідні та святкові дні) або плановим (потенційний мінус дні відпустки та інші неявки на роботу, дозволені законом) фондом робочого часу. p align="justify"> Основним показником використання трудових ресурсів є продуктивність праці - відношення обсягу виробництва продукції і витрат праці на її виробництво. Розрізняють такі показники продуктивності праці:
Гј прямі (відношення обсягу
виробництва продукції до витрат на її виробництво);
Гј зворотні - трудомісткість (визначається шляхом ділення витрат праці на обсяг виробленої проду...
