Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Проектування автоматизованого електроприводу лебідки пасажирського ліфта вантажопідйомністю 630 кг

Реферат Проектування автоматизованого електроприводу лебідки пасажирського ліфта вантажопідйомністю 630 кг





лів. Вартість приймається за діючими прейскурантами []


Таблиця 8 - Вартість комплектуючих виробів

Найменування замінного елементаЦена за одиницю, руб.Колічество замінних елементів, шт.Общая сума, руб.Транзістор КТ683А297538925Діод Д522Б24751127225Резістор С2-29В4380835040Конденсатор К10-733701370Ітого: 2371560

Вартість приймається за діючими прейскурантами [].


Таблиця 9 - Вартість комплектуючих матеріалів визначається з видів матеріалу і їх кількості

Найменування матеріалаЕд. ізм.Цена за одиницю, руб.Норма витрати на одну пайкуКолічество паекСумма, руб.Пріпой ПОС - 61 Пруток d 8 ммкг7500000, 0024973500Каніфоль для пайкікг347200, 000349510Очістітель (ізопропіловий спирт) л850000, 0004491666Ітого75676

У статтю витрат «Матеріальні витрати», крім того, входить вартість електроенергії витраченої в процесі виробництва налагоджувальних робіт.

Витрати на електричну енергію складаються з витрат на споживану енергію паяльника і лампи місцевого освітлення, але так як енергоємність даних приладів невелика, витрати є несуттєвими і їх можна не враховувати.


Таблиця 10 - Калькуляція матеріальних витрат (Зм)

Найменування затратІндексСумма, руб.ПримечаниеКомплектующие ізделіяС ки 71560МатеріалиС км 75676Возвратние отходиВО29452% (С ки + С км) Разом: 144 291

У статтю витрат «Трудові витрати» включаються загальна заробітна плата наладчика і відрахування від заробітної плати.

Загальна заробітна плата наладчика визначається як сума основної заробітної плати та додаткової:


ЗПобщ=ЗПосн + ЗПдоп (2.1)

Основна заробітна плата (ЗП осн) - оплата за фактично відпрацьований час; додаткова (ЗП доп) - оплата за невідпрацьований час, тобто відпускні, винагорода за вислугу років, надбавки за високу професійну майстерність і т.д.

Основна заробітна плата визначається як добуток годинної тарифної ставки відповідає розряду налагоджувальних робіт (у рублях) і трудомісткості виконання налагоджувальних робіт (в годинах):


ЗПосн=Тч * Тс * Кпр (2.2)


де Тч - годинна тарифна ставка;

Тс - трудомісткість виконання робіт;

Кпр - коефіцієнт преміювання, що дорівнює 1,3.

Розряди робіт встановлюються відповідно з «Єдиним тарифно-кваліфікаційного довідника». Наладчик, який здійснює наладку автоматизованих електроприводів, відповідно до ЕТКС тарифікується за четвертий розряду.

Годинна тарифна ставка наладчика 4 розряду розраховується за формулою


Тч=Т1 * k * Котре / Тср (2.3)


де Т1 - тарифна ставка першого розряду, яка на 01.01.2013 р. становить 240 000 рублів згідно Постанови Ради Міністрів РБ від 28 грудня 2012 р. № 1230.

k - тарифний коефіцієнт наладчика 4-го розряду, який відповідно до Єдиної тарифної сітки працівників республіки Білорусь, діючої на 01.01.2013 р. дорівнює 1,57;

Котре - галузевий коефіцієнт. Для дифференціаціі праці працівників у різних галузях промисловості, які виконують певні технологічні ...


Назад | сторінка 15 з 23 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Заробітна плата і витрати на персонал
  • Реферат на тему: Заробітна плата на підприємствах вугільної промисловості
  • Реферат на тему: Заробітна плата і стимулювання праці
  • Реферат на тему: Податок на додану вартість при придбанні робіт, послуг на території Республ ...
  • Реферат на тему: Заробітна плата та нормування праці, гарантії та компенсації