Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Проектування автоматизованого електроприводу лебідки пасажирського ліфта вантажопідйомністю 630 кг

Реферат Проектування автоматизованого електроприводу лебідки пасажирського ліфта вантажопідйомністю 630 кг





види робіт, встановлені галузеві коефіцієнти підвищення заробітної плати. Вони показують, у скільки разів тарифні ставки на певних видах технологічних робіт в даній галузі вище тарифних ставок за Єдиною тарифною сіткою і змінюються від 1,0 до 1,9.

Відповідно до пункту 7 Постанови Міністерства праці та соціального захисту № 40 від 23. 09. 2009 Галузевий коефіцієнт приймаємо рівним 1,65.

ТСР - середня кількість годин роботи в місяць, тому що на підприємстві встановлено п'ятиденний сорокагодинний робочий тиждень, тривалість зміни - 8 годин, середня кількість робочих днів у місяці - 22, то середня кількість годин роботи в місяць становить 176 годин.

Розрахуємо годинну тарифну ставку:

Тч=240000 * 1,57 * 1,65 / 176=3532 рублів

Знаючи розмір годинної тарифної ставки, трудомісткість налагоджувальних робіт АЕП, коефіцієнт преміювання, розрахуємо основну заробітну плату:.

ЗПосн=3532 * 7 * 1,3=32141 рублів

Далі слід розрахувати додаткову заробітну плату.

Додаткова заробітна плата визначається за формулою:


ЗПдоп=ЗПосн * Кдоп/100% (2.4)


де Кдоп - відсоток додаткової заробітної плати, що дорівнює 15%

ЗПдоп=32141 * 15% / 100%=4821 рублів

Знаючи основну та додаткову заробітну плату, розраховуємо загальну: ЗПобщ=32141 +4821=36962

У статтю витрат «Трудові витрати» також включаються обов'язкові відрахування за встановленими нормативами до фонду соціального захисту населення. Відрахування проводяться від усіх видів оплати праці працівників, зайнятих у виробництві, незалежно від джерел виплат, крім тих, на які страхові внески не нараховуються. Крім того, від фонду оплати праці виробляються відрахування з обов'язкового страхування, розмір, яких встановлюється залежно від типу виробництва та умов праці. Розрахуємо відрахування на соціальні потреби.


Таблиця 11 - Відрахування на соціальні потреби

Вид відрахування % отчісленійСумма, р.Отчісленія до фонду соціального захисту населенія3412567Ітого12567

Знаючи всі елементи витрат за статтею «Трудові витрати», складаємо калькуляцію витрат за даною статтею.


Таблиця 12 - Калькуляція трудових витрат (Зт)

Найменування затратСумма, р.Основная заробітна плата32141Дополнітельная заробітна плата4821Отчісленія на соціальні нужди12567Ітого: 49529

Зробивши розрахунки основних витрат на налагоджувальні роботи, розрахуємо накладні витрати. Накладні витрати розраховуються у відсотковому відношенні до величини основної заробітної плати. Розрахунок накладних витрат зробимо за формулою:


Зн=ЗПосн * Кзн/100% (2.5)


де КЗН - коефіцієнт накладних витрат у відсотках (120-180);.

Величина накладних витрат складе:

Зн=32141 * 120/100=38569

Розрахувавши основні та накладні витрати, складаємо калькуляцію собівартості налагоджувальних робіт автоматизованого електроприводу.

Таблиця 13 - Калькуляція собівартості налагоджувальних роб...


Назад | сторінка 16 з 23 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Утримання і відрахування з заробітної плати
  • Реферат на тему: Особливості доходів і витрат Фонду соціального страхування
  • Реферат на тему: Дослідження організації обліку фонду заробітної плати та аудиторська переві ...
  • Реферат на тему: Витрати на оплату праці в собівартості продукції, товарів (робіт, послуг)
  • Реферат на тему: Аналіз ефективності систем оплати праці на підприємстві ТОВ "Будбізнес ...