Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Теоретичні засади формування та реалізації кадрової політики організації

Реферат Теоретичні засади формування та реалізації кадрової політики організації





ивність праці в 2010 році склала 411,24 тис. руб. на одного працівника, в 2011 році - 632,22 тис. руб. а в 2012 році - 774,00 тис. руб. Так як чисельність персоналу змінилася незначно, то підвищення продуктивності праці відбулося внаслідок збільшення обсягу валової продукції. Розглянемо, які фактори вплинули на цю зміну (табл. 6).


Таблиця 6 Продуктивність праці ТОВ «Аллель» за 2010 - 2012 рр..

ПоказательУсл. обозн.2010 г.2011 г.2012г.Ізмененія 2012 г.к 2010 гк 2011 г.абс.% абс.% 1. Валова продукція, тис. руб.ВП31871049060060217028346088, +9411157022,742. Середньооблікова чисельність працівників, чел.СЧР77577677830, 3920,263. Середнє число днів, відпрацьоване одним працівником за рік, дні СЧД246248259135, 28114,444. Середньоденна вироблення одного працівника, тис. руб.СДВ1, 6722,5492,9881,31678,710,43917,22

ВП=СЧП * НПД * СДВ


Вплив факторів на обсяг випуску продукції розраховуємо способом ланцюгових підстановок. Зміна в 2011 порівняно з 2010


). ВП 2010=СЧП 2010 * НПД 2010 * СДВ 2010=318710 тис. руб.

ВП усл1=СЧП 2011 * НПД 2010 * СДВ 2010=319121 тис. руб.

ВП усл2=СЧП 2011 * НПД 2011 * СДВ 2010=321716 тис. руб.

ВП 2011=СЧП 2011 * НПД 2011 * СДВ 2011=490600 тис. руб.

). ? ВП (СЧП)=ВП усл1 - ВП 2010=411 тис. руб.

? ВП (НПД)=ВП усл2 - ВП усл1=2594 тис. руб.

? ВП (СДВ)=ВП 2011 - ВП усл2=168884 тис. руб.


). Перевірка:


? ВП=ВП 2011 - ВП 2010=171890 тис. руб.

? ВП=411 + 2594 + 168 884=171 890 тис. руб.


Таким чином, збільшення валової продукції в 2011 році на 171 890 тис. руб. було викликано більшою мірою зростанням середньоденної виробітку одного працівника (0,878 тис. руб.) - на 168 884 тис. руб., збільшенням середньорічної кількості днів, відпрацьованого одним працівником (+2) на 2594 тис. руб. і меншою мірою збільшення числа працівників (+1) - на 411 тис. руб.

Зміна в2012 році порівняно з 2011 роком:


). ВП 2011=СЧП 2011 * НПД 2011 * СДВ 2011=490600 тис. руб.

ВП усл1=СЧП 2012 * НПД 2011 * СДВ 2011=491864 тис. руб.

ВП усл2=СЧП 2012 * НПД 2012 * СДВ 2011=513681 тис. руб.

ВП 2012=СЧП 2012 * НПД 2012 * СДВ 2012=602170 тис. руб.

). ? ВП (СЧП)=ВП усл1 - ВП 2011=1264 тис. руб.

? ВП (НПД)=ВП усл2 - ВП усл1=21817 тис. руб.

? ВП (СДВ)=ВП 2012 - ВП усл2=88489 тис. руб.

). Перевірка:


? ВП=ВП 2012 - ВП 2011=111570 тис. руб.

? ВП=1264 + 21817 + 88489=111570 тис. руб.


Таким чином, збільшення валової продукції в 2012 році на 111 570 тис. руб. було викликано більшою мірою зростанням середньоденної виробітку одного працівника (+ 0,439 тис. руб.) - на 88489 тис. руб., збільшенням середньорічної кількості днів, відпрацьованого одним працівником (+ 11) - на 21817 тис. руб. і збільшення числа працівників (+2) - на 1264 тис. руб.

Отже, на підвищення продуктивності праці в ТОВ...


Назад | сторінка 15 з 24 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Пенсіонери на ринку праці 2010-2011 рр..
  • Реферат на тему: Бухгалтерська фінансова звітність організації за 2010-2011 рр.
  • Реферат на тему: Міжнародні відносини: Україна та Греція в 2010-2011 рр.
  • Реферат на тему: Статистичний аналіз прибутку і рентабельності ТОВ &Паралель& за 2011-2012 р ...
  • Реферат на тему: Дослідження лінійного регресійного аналізу вантажоперевезень в РБ за 2011-2 ...