Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Організація праці в кишковому цеху на прикладі ВАТ "Гродненський м'ясокомбінат"

Реферат Організація праці в кишковому цеху на прикладі ВАТ "Гродненський м'ясокомбінат"





стереження при проведенні фотографії, мін.


куплю = ((25-25) + (5-5) + (10-5) +60 +15)/510 = 0,15


Приріст продуктивності праці (? ПТ) визначається:


? ПТ = куплю Г— 100/(1 - купл) = 0,15 Г— 100/(1-0,15) = 17,6%

Втрати часу з причин, залежних від робітника, рівні:


НД = (ПДФ-НДП) Г— 100/ Тнаб = 15 Г— 100/510 = 0,29%


Втрати часу з причин, не залежних від робітника, рівні:


КНТ = НТ Г—/ Тнаб = 60 Г— 100 /510 = 11,8%


З отриманих даних видно, що в цілому робочий час використовується раціонально. За нашими даними відбуваються незначні втрати робочого часу з причин, залежних від робітника (0,29%), а також з причин, не залежних від робітника (11,8%). На підставі вищенаведених даних можна зробити висновок, що необхідно планувати робочий час так, щоб усувати безпосередньо непродуктивні роботи, скорочувати втрату часу, викликану порушенням своєчасної подачі сировини або порушенням трудової дисципліни. br/>

2.5 Виробничі та соціально-економічні умови


Виробничі фактори поділяються на кілька підгруп: психофізіологічні, санітарно-гігієнічні, естетичні та деякі інші (господарсько-побутові, організаційні, матеріальні та ін.)

Психофізіологічні фактори обумовлені змістом праці та його організацією, тому їх називають іноді трудовими. p align="justify"> Одним з основних психофізіологічних факторів є важкість праці - характеристика трудового процесу, що відображає навантаження на опорно-руховий апарат і функціональні системи (серцево-судинну, дихальну та ін), що забезпечують його діяльність.

Відповідно до медико-фізіологічної кваліфікацією, розробленої НДІ праці на основі зазначених критеріїв всі роботи можуть мити розділені на шість категорій важкості.

Санітарно-гігієнічні фактори - це зовнішня виробниче середовище, а саме, мікроклімат (температура, відносна вологість, швидкість руху повітря), чистота повітряного середовища (наявність парів, газів, аерозолів), освітленість, шум, вібрація , ультразвук, різні випромінювання, біологічні та інші впливи. Майже всі вони нормуються шляхом встановлення стандартів, санітарних норм і вимог і кількісно оцінюються за допомогою методів санітарно-гігієнічних досліджень. Особливу увагу доцільно приділяти впливу адаптуються факторів зовнішнього середовища (метеорологічним умовам, шуму, вібрації,...


Назад | сторінка 16 з 18 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Економічна ефективність праці робітника
  • Реферат на тему: Аналіз використання робочого часу виконавця і розробка технічно обгрунтован ...
  • Реферат на тему: Зміна визначених сторонами умов трудового договору з причин, пов'язаних ...
  • Реферат на тему: Аналіз праці та робочого часу персоналу, зайнятого на підприємстві
  • Реферат на тему: Аналіз праці і витрат робочого часу персоналу компанії