ізноманітні і численні витрати: податки і збори, відрахування в спеціальні фонди, платежі з обов'язкового страхування майна та за викиди забруднюючих речовин в навколишнє середовище, оплата відсотків за кредит, суми зносу по нематеріальних активам, відрядження та представницькі витрати та ін
6.1.1 Основні матеріали
Ці витрати розраховуються на весь обсяг і на одиницю виробленої продукції:
а) (руб/рік)
б) (руб/од),
де - норма витрати матеріалу, кг/вид.;
- ціна матеріалу, руб/кг;
- річний обсяг виробництва (од/рік).
6.1.2 Реалізовані відходи
а) на весь об'єм:
(руб/рік)
б) на одиницю продукції:
(руб/од),
де - чиста вага виробу, кг/вид.
- ціна реалізованих відходів, руб/кг (приймається приблизно 10% від ціни основних матеріалів).
= (руб/кг)
6.2 Вартість матеріалів за вирахуванням відходів
а) б (руб/рік),
б) (руб/од)
6.3 Основна заробітна плата виробничих робітників
Основна заробітна плата передбачає оплату праці за відпрацьований час. Розраховується вона в залежності від форми і системи оплати праці. У курсовій роботі передбачається відрядно-преміальна оплата праці. Відповідно з цією системою основна заробітна плата розраховується за формулою:
В
(руб/од),
де tHi - норма часу на виконання i-ої операції, хв/од;
- годинна ставка 1-го розряду, руб/год;
- тарифний коефіцієнт відповідного розряду;
- коефіцієнт, що враховує премії і доплати (В»1,5);
- районний коефіцієнт (= 1,3).
Годинна ставка 1-го розряду (орієнтовно може бути прийнята в інтервалі від 3,0 Вё 4,0 руб/год).
Таблиця 6. Тарифні коефіцієнти
Разряд45678kтк1, 912,162,442,763,12
Основна заробітна плата виробничих робітників на річний обсяг виробництва визначається шляхом множення величини, що розраховується за формулою (26) на
(руб/рік)
6.4 Додаткова заробітна плата виробничих робітників
а) (руб/од)
б) (руб/рік),
де - коефіцієнт, що враховує виплати за додаткової заробітної плати (= 0,10 Вё 0,15)
6.5 Єдиний соціальний податок на заробітну плату виробничих робітників
Єдиний соціальний податок включає в себе відрахування в наступні фонди:
Пенсійний;
Обов'язкового медичного страхування;
Соціального страхування.
У загальній сумі ці відрахування визначаються у розмірі 26% від основної та додаткової заробітної плати:
