Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Організація, нормування і оплата праці на виробничому підприємстві

Реферат Організація, нормування і оплата праці на виробничому підприємстві





користовувати також термін "аналітичні норми".

Аналітичний підхід, що передбачає виділення елементів трудового процесу, проектування раціональної технології, прийомів і методів праці, завжди вважався основним при встановленні норм. Так, ще в 30-х роках виділяли дві групи методів: сумарні і "нормування за елементами". В даний час також виходять з того, що в обгрунтуванні норм (як би воно не називалося: технічних, наукових або комплексним) головним є аналіз трудового процесу. У зв'язку з цим видається найбільш природним називати норми відповідно методам їх обгрунтування, тобто аналітичними і сумарними (Дослідно-статистичними). ​​p> У практиці нормування праці найбільше поширення отримали:

Аналітично-дослідницький.

Метод заснований на дослідженні операцій у виробничих умовах, вивчення витрат робочого часу на її виконання відбуватися за допомогою хронометражу або фотографії робочого дня. p> Особливе значення цей метод набуває при вивченні та узагальненні передових прийомів праці. При цьому методі виробляють наступні дії: вивчають процес в конкретних ситуаціях; аналізують і проектують раціональну структуру операції; розробляють і впроваджують заходи щодо вдосконалення організації праці на робочому місці; розраховують і впроваджують технічно обгрунтовані норми часу.

Хронометраж

Під хронометражем у нормуванні праці розуміють вивчення операції шляхом спостереження і вимірювання витрат робочого часу на виконання окремих її елементів, повторюваних при виготовленні кожної одиниці продукції.

Хронометраж проводиться переважно відносно повторюваних елементів ручної і машинно-ручної роботи, що відносяться до оперативного або підготовчо-заключного часу. Він здійснюється в 3 етапи: підготовка до хронометражних спостереженнями, безпосередньо хронометраж, обробка та аналіз даних спостережень.

У процесі підготовки до хронометражних спостереженнями необхідно:

* ознайомитися зі усіма організаційними і технічними умовами виробництва, звернувши особливу увагу на фактори, що визначають рівень продуктивності праці робітника при виконанні даної операції;

* розчленувати операцію на елементи і встановити фіксажні точки;

* роз'яснити робітникові цілі та завдання проведеного хронометражу.

Власне хронометраж - це спостереження і заміри тривалості виконання окремих елементів операції.

У Залежно від цілей хронометраж може бути здійснений методом окремих відліків або за поточного часу. Результати спостережень заносяться на спеціальний бланк (хронокарту). p> При хронометражі методом окремих відліків в процесі спостереження виходить ряд значень показника тривалості виконання даного елемента операції, тобто хроноряд. Для отримання хронорядов при хронометраж по поточному часу необхідно з кожного наступного поточного часу відняти суміжне з ним попередній час.

Обробка і аналіз хронометражних спостережень складаються:

* у виключенні з хроноря...


Назад | сторінка 17 з 43 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Аналіз використання робочого часу виконавця і розробка технічно обгрунтован ...
  • Реферат на тему: Аналіз праці і витрат робочого часу персоналу компанії
  • Реферат на тему: Аналіз праці та робочого часу персоналу, зайнятого на підприємстві
  • Реферат на тему: Поняття та види робочого часу і часу відпочинку
  • Реферат на тему: Робота за межами нормальної тривалості робочого часу